【播磨】水素発生装置の開発(計画技術G)※第二新卒歓迎 株式会社神鋼環境ソリューション
| 職種 | 【播磨】水素発生装置の開発(計画技術G)※第二新卒歓迎 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社神鋼環境ソリューション |
| 業務内容 |
■水素発生装置関連の開発業務をご担当いただきます。 ≪水電解式高純度水素発生装置および同社水素事業特長について≫ 一般に固体高分子電解質膜（PEM)を用いて水道水から高純度の水素ガスをオンサイトで供給する装置で、水と電気だけで精製が可能。中でも同社は、多方面に高品質な装置を提供できる点から、国内外より引き合いがあります。特に国内では、約200ヶ所の納入実績があり、納入台数も1位、市場全体の8割を占めるシェアを獲得しています。 【装置用途・納入実績】金属熱処理、電子産業、燃料電池、火力発電、水素エネルギー等 ※工場生産稼働率が重視される電子産業分野でもリピート受注多数。その他ENEOS社の水素ステーション等、他社があまり参入していないエネルギー分野でも導入実績があります。 |
| 求める経験 | 【必須】※下記いずれかのご経験 ・機械設計のご経験 ・成膜、燃料電池、電極、流体力学や機械力学等の知見 ※実務経験不問、学生時代のご経験でも可 【歓迎】 ・電気化学系学部・大学院出身者、特に燃料電池・水電解に関する知見を有する方 ・開発のご経験 |
| 勤務地 |
兵庫県加古郡播磨町新島１９
|
| 年収 |
450万円～750万円 ■昇給：年１回、賞与：年２回※現職処遇により応相談 |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 週休２日制（土・日祝）※年に数回、土曜出勤日あり≪有休奨励日でほぼ全社員が取得されています≫ 慶弔休暇、リフレッシュ休暇、福祉休暇、有給休暇 |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 残業手当【福利厚生】・提携保養所、財形貯蓄、団体生命保険、クラブ活動、育児休業制度、介護休業制度、社宅・独身寮（条件有） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考→面接２回＋性格適性検査（ＷＥＢ）→内定 |
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