情報生技4：生産技術（電気・計装/広島勤務） 日東電工株式会社
| 職種 | 情報生技4：生産技術（電気・計装/広島勤務） |
|---|---|
| 社名 | 日東電工株式会社 |
| 業務内容 |
【担当業務/役割】 ■検討テーマの技術開発（仕様検討、検証）や設備導入（設計〜；設備立上まで）を実施。新製品のプロセス開発も比較的多い。 ■電気計装業務に関しては、工事等は機械・電気で補完しあって実行することが多い。また、危険物を取り扱う工程等もあり、各種届出申請等も対応頂きます。 【業務のやりがい、魅力】 ■新規テーマも多くチャレンジしやすい環境。クリエイティブな発想・提案が活かせる。投資も活発に実施しており、これまでのスキルを存分に発揮し、自ら考え提案したモノがカタチとなり実現できます。 【キャリアパスのイメージ】 ■光学フィルムの生産・加工設備における仕様検討、設備設計、製作、現地立上げに至るまでの一連の設備導入業務を担当いただきます。まずは、テーマリーダーのもとでの設備導入を進めてもらい、2〜；3年後には自らテーマリーダ、チームリーダとして推進できる人財となっていただくことを期待しています。 【所属組織】 ■情報機能材料事業部 生産技術統括部 第４生産技術部 【所属組織のミッション】 ■新規市場開拓を視野... |
| 求める経験 | 【必須（MUST）】 ■生産設備の電気・計装関連のご経験 ※電気図面、PLCの知見 【歓迎（WANT）】 ■ウェブハンドリング技術，コーティング技術に関わる知識 |
| 勤務地 |
広島県
|
| 年収 |
500万円～900万円 【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により) |
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土日） 年末年始 夏期休暇 有給休暇（入社半年経過後16日～20日）育児休業、産前・産後休暇など |
| 福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当：定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当：子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 面接2回、■面接2回 書類選考→1次面接（人事担当者）→SPI→最終面接（部門長）→内定 1次WEB面接→2次対面 |
この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています
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