【スマートインフラ】光学技術者（SE）※エキスパート～課長級｜【東京】 株式会社トプコン
| 職種 | 【スマートインフラ】光学技術者（SE）※エキスパート～課長級｜【東京】 |
|---|---|
| 社名 | 株式会社トプコン |
| 業務内容 |
光学技術者（SE）として下記業務をお任せします。 【具体的な業務内容】 1）新規製品の設計・開発 ・自社で初の製品、他社にない製品の開発にて光学技術専門の実務担当者として施策の遂行を行い開発プロジェクトチーム（※１）をリードする ・要素技術の開発も含め、０に近い状態からの開発（計画の立案から評価まで）の立案や施策の遂行を行う 2）既存製品の改良設計・開発 ・各既存光学系の改良および新しいデザインへの対応を機械技術者、電気技術者、FW技術者と協業し、開発プロジェクトチーム（※１）をリードする 3）要素技術の開発 ・ 測距、測角、傾斜検出 【期待する役割】 ・プロジェクト全体業務における対応計画の立案とその実行 ・プロジェクト全体業務における成果物の作成と管理 ・プロジェクト全体業務における物品・情報の管理 ・下位者の指導・教育 ・上位者の補佐 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・光学系技術者として、10年以上（※2）の実務経験を有する。 ・量産製品の設計・開発の経験を有し、プロジェクトリーダーの経験を有する。または要素技術の開発の経験（特許調査も含む）を有し、プロジェクトリーダーの経験を有する。 ※2：エキスパートの場合、８年以上 【求める保有スキル】 ・光学技術者としての製品開発（設計、評価、問題解決）に関する知識・経験 ・CODE VまたはZemaxでの光学設計経験 ┗望遠鏡光学系、光源と受光素子からなるセンサ光学系の設計経験があると尚良い。 ・社内関連部門、社外外注先などに対するコミュニケーション能力およびプロジェクトチーム（※1）の牽引力 ※1：エキスパートの場合、開発プロジェクトチームの光学設計のチームのリーダーの経験 |
| 勤務地 |
東京都板橋区蓮沼町75-1
|
| 年収 |
700万円 ～ 1100万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 |
| 勤務時間 | 8:30～17:15 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土・日）、祝日、創立記念日 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇 ■出産・育児休暇、介護休暇 ■リフレッシュ休暇 ■ |
| 福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■社員持株会制度 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【書類選考】⇒【１次選考（面接）】⇒【最終選考（面接）】⇒【内定】 |
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