【福岡】回路設計※デジタル 社名非公開
| 職種 | 【福岡】回路設計※デジタル |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【職務詳細】 下記業務をお任せします。 ・モーション／ロボットコントローラ製品のハードウェア開発 ・回路設計業務 【社長の思い】 社長自ら「人づくり推進担当」として、進化する同社を担う人づくりをモットーに、従業員とのコミュニケーションの輪を広げ、人材育成の向上を図っています。 双方向の対話を通して、参加者のモチベーション向上とチャレンジする人材の育成を強化しています。 【同社の特徴】 創業以来、同社には技術革新へのチャレンジ精神が脈々と息づいています。 研究開発にあたっては1921年に発足した研究係 現在の開発研究所が各事業所の開発部門と連携して 「ヒューマン＆エコメカトロニクスの創造」をテーマに 人と地球に優しい先端技術の開発に取り組んでいます。 ※業界経験は不問です。家電業界などからの転職も大歓迎です。 |
| 求める経験 | 【必須】 デジタル回路の設計・評価、ノイズ試験・対策の実務経験 【尚可】 以下のうち、いずれかの経験がある方 ・電子回路基板を組み込んだ製品の開発経験 ・数百MHz～GHzクラスのCPUを用いた回路設計経験 ・FPGA設計 ・リーダーポジションでのメンバー育成経験 |
| 勤務地 |
福岡県
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| 年収 |
年収:450万～1000万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月・12月）※2022年度実績：6.23ヶ月 昇給:年1回（4月） |
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始、会社創立記念日、労働祭日、年次有給（初年度18日）、5日連続有給取得制度、結婚、忌引き、配偶者出産、被災、リフレッシュ、バースデー、公務、赴任、出産、積立等 ※年間休日128日 |
| 募集背景 | 人員増加のため |
| 福利厚生 |
通勤手当／退職金制度／家族手当／住居手当／寮・社宅／財形貯蓄制度／財形年金制度／企業年金制度／社員持株制度／社員食堂／保養所・診療所 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考⇒面接（2～3回）⇒内定 |
この求人情報は、「株式会社ワークポート」が取り扱っています
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