【豊橋市】商社・代理店向けのソリューション営業：転勤なし／東証プライムFUJIグループ 株式会社エデックリンセイシステム
| 職種 | 【豊橋市】商社・代理店向けのソリューション営業：転勤なし／東証プライムFUJIグループ |
|---|---|
| 社名 | 株式会社エデックリンセイシステム |
| 業務内容 |
エンドユーザーであるメーカー様の生産ラインで利用される 「画像処理技術を用いた製品検査システム」や「生産ラインの自動化提案」。 「制御盤や各種コントローラーの設計・オーダーメイド製品の製造請負の提案」など ものづくりの現場を省人化・省力化させるシステム開発を提案します。 長年、FA業界で培ってきた経験を基に、これらのコア技術を十二分に生かす アプリケーション設計力（機械設計、制御設計、ソフト設計）で、 お客様の様々な課題に対するソリューションを提案します。 提案先は、すでに取引のある商社や代理店へのルート営業が中心。（一部直販もあります） ただ、既成製品を売るのではなく、エンドユーザー様のお悩みを当社技術や装置・システムを使って 代理店の営業さんと一緒に解決するソリューション営業の色合いが強い仕事です。 また東京・大阪など大都市圏で開催される技術展示会などへ出展を行い、 当社技術にご関心の高い企業様に対して、課題解決に向けたご提案も行います。 エンドユーザー様のモノづくりを推し進める、技術サポーターとしての業務をお任せします。 「モノづくりに興味がある」「機械や部品などに惹かれる」など、ご興味・ご関心があれば 必ずしも入社時の知識は問いません。積極的に吸収する意欲だけお持ちいただければ大丈夫です。 お客様のニーズに合わせて、自由な発想力を生かした提案が可能です。 やわらかい頭で、自分なりのアイデアや、社内のエンジニアと一緒に 創意工夫を凝らした提案をお客様に導入していただけた喜びは、何物にも代えられません。 ※年に2～3回程度は出張もありますが、ほとんどが東海エリア内での業務になります。 ＜当社の2つのコア技術＞ （1）画像処理技術 エデックリンセイシステムの画像処理技術の強みは、ソフトウエアにとどまらず、 カメラ・ライティング・基板等、画像処理システムを構成するハード・ソフトを含めた トータルシステムを提供できる点で、豊富な経験に基づくアプリケーション技術と組み合わせて、 顧客が必要とする最適なシステムを提案します。 （2）自動制御技術 FA設備に必要不可欠なNC制御システムやモータコントローラシステムと、 それらを掌るシステムソフトウエアをパッケージとして提供することで、 様々な設備に対応した柔軟なシステムを提案します。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 高卒以上、普通運転免許(AT限定可)、なんらかの営業経験を有する方（目安として3年程度以上） 【歓迎条件】 機械や部品などに関する知識を有する方、製造業経験ある方 など歓迎いたします |
| 勤務地 |
本社
住所：愛知県豊橋市西幸町字浜池331-9
勤務地最寄駅：各線豊橋駅より車で30分、またはJR線二川駅より車で8分
公共交通機関：豊橋駅前4番線のりばから豊鉄バス天伯団地線「サイエンスコア入口」下車～徒歩1分
※マイカー通勤 可
※遠方への転勤(豊橋市内の工場はあり得ます)の予定は今のところありませんが、
総合職のため、事業展開状況によっては可能性は無いとは言えません。
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| 年収 |
想定年収430万円～550万円（残業15h程度含） ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※残業手当（残業時間に応じて別途支給） ※昇給あり（年1回） ※賞与あり（年2回：昨年実績5.2ヶ月分） ＜年代別モデル年収＞ 20代の平均年齢は26歳／353万円 30代の平均年齢は34歳／427万円 40代の平均年齢は44歳／545万円 ※残業代月15時間分含む／家族手当支給無し／役職手当無し時の当社の昨年の平均年収 ※専門役職等を任命された場合は50～80万/年程度上がります。 |
| 勤務時間 |
8:30～17:30 （休憩：70分） ※残業月平均15時間 |
| 休日・休暇 |
年間休日122日（土曜・日曜） 他 ※会社カレンダーによる 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇 等 |
| 募集背景 | 部門体制強化の為 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当：上限なし ※規定により高速通勤可（会社8割負担） 家族手当 役職手当 残業手当 退職金制度：再雇用あり（65歳まで） 定年60歳 ＜その他補足＞ 社内懇親会制度（共済会）※月500円、給与天引き 制服（作業着）あり 財形 確定拠出年金※資格等級に合わせ確定拠出年金へ毎月拠出 クラブ セカンドキャリア支援、発明 24歳未満の税法上の扶養義務（子1名につき15,000円） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→一次web面接→適性検査、筆記試験（60分程度）→最終対面面接→内定 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
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