《静岡市》設備の機械設計経験者 ～大手自動車部品・医療機器メーカーと取引／オーダーメイド開発・製造～ オグマ工業株式会社
| 職種 | 《静岡市》設備の機械設計経験者 ～大手自動車部品・医療機器メーカーと取引／オーダーメイド開発・製造～ |
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| 社名 | オグマ工業株式会社 |
| 業務内容 |
大手自動車メーカーや医療機器メーカーなどに向けて、自動化生産設備をフルオーダーで開発・供給する当社にて、フルオーダーの機械設計担当をお任せします。 （1）自動車部品・医療機器等の専用製造設備の機械設計・開発業務全般 （2）顧客折衝（構想設計・仕様検討他） プロジェクト毎にリーダーがおり、そのチームで設計を行うメンバーや外注の方と協力して業務を進めます。 入社後当社の業務を把握した後にリーダーを担い経験を積んでいただき、ゆくゆくは幹部候補を目指していただきます。 営業が仕事を取ってきた後、仕様検討からリーダーが顧客と打ち合わせ、構想をメンバーに発表し、設計を進めます。 程度設計が完成した段階で、顧客へデザインレビューを行い、本格的に設計を進めていきます。 理想の製品を作り上げていくためには、顧客との密なコミュニケーションが必要不可欠です。 顧客先は国内は山口や新潟まで、アメリカ・アジアから世界と幅広いですが、機械設計の方が出張する機会は多くありません。 《業務分担》 1つの業界に特化することなく、自動車業界と医療業界を同時で担当するなど幅広く経験を積んで頂きます。 多い時でいうと小さな案件も含め、30-45件の案件を同時に担当。数億円規模の案件の場合は、設計が5人程度つき設計を行う事もあります。 《キャリアアップ》 入社後はメンバーとして入社頂き、主任・係長・課長…とキャリアアップも。中途だからと言ってハンデはなく、入社後2，3年で主任になる方もいます。スキルに加え、社内で信頼を得て取りまとめを行うスキルを身に着けた方が、ご活躍されています。 《組織体制》 設計技術部、設備課の配属になります。14名在籍しており、30代の多い組織です。 設備課には機械設計のみが属しており、プロジェクト毎にチームを組んで業務を進めます。 《会社の特徴》 年間約20億円の受注の割合は自動車業界60%、医療業界30％、その他10％です。 お客様との関係性を大切にされているため「１業種１社」とのお取引になります。 自動車業界の場合、モデルチェンジ等の需要に対して、ヘッドライド・ブレーキ パッドなどの量産に向けた設備（洗浄機や画像処理装置等）を設計し、医療業界の場合はカテーテルや人工肺に使用する部品を製造する設備（超音波シール機やレーザー溶接機）を設計しております。 医療業界では世界と戦うために最新の設備を導入する必要があり、3年で設備は償却されます。そのため、付加価値の高い設備の設計を行っており、納入期間も半年かけて行う案件もあります。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・部品、製品設計ではなく、生産設備の機械設計経験をお持ちの方 ・顧客折衝経験（構想設計、仕様設計他） ・SOLIDWORKSの実務での使用経験 ※使用CAD：SOLIDWORKS、MICRO CADAM |
| 勤務地 |
本社：静岡県静岡市清水区長崎新田197-1
※マイカー通勤可
※転勤なし
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| 年収 |
想定年収：400万円-650万円 月給：18万7千円-28万円 ※知識・経験に応じて決定いたします。 ※昇給あり（年1回：4月） ※賞与あり（年2回：前年実績4.5ヶ月分） |
| 勤務時間 |
8：00-17：30 （所定労働時間：7時間50分） 休憩時間：70分 ※残業時間は受注量により、変動があります。おおよそ42時間以内 |
| 休日・休暇 |
年間休日113日 週休2日制（休日は土日祝日）※同社カレンダーにより一部祝日出勤あり 年末年始、夏期休暇（8月）、5月連休、慶弔特別休暇、海外出張特別休暇 等 年間有給休暇10日-20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります※企業指定有給＋年間有給消化5日以上＋個人の都合による有給取得） 育児休業（取得実績あり） |
| 募集背景 | 業績好調（受注増）による増員の為 |
| 福利厚生 |
各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） 通勤手当：月額上限31,600円 皆勤手当：3,000円 退職金制度：勤続3年以上 財形貯蓄 社員研修旅行 親睦会 各種休暇制度 退職金共済加入 定年：60歳／再雇用あり（65歳まで） 《教育・評価制度》 OJTとして「スキルマップ制度」を導入しています。十数個の項目に自己評価、1次評価（現場）、2次評価(役員)、最終評価を経て点数化し、評価を行います。時間をかけてスキルを身に着けることができます。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接（1回）・適性検査→内定 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 |
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