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【川崎】研究・開発(熱マネジメント)※新エネルギーの開発/世界でもトップクラスの研究技術を保有  /  株式会社クリーンプラネット( 非上場株式 )

掲載元:doda

ジョブNo.3005020235
職種 【川崎】研究・開発(熱マネジメント)※新エネルギーの開発/世界でもトップクラスの研究技術を保有
社名 株式会社クリーンプラネット( 非上場株式 )
業務内容 ~世界が注目するユニコーン企業/世界屈指のエキスパートと共に、再生可能エネルギーのさらなる次代を担う/安全、安定、安価」な新水素エネルギーの実用化研究を行う企業~
■業務内容:当社は現在、東北大学との産学連携体制によって「量子水素エネルギー」の実用化開発に取り組んでいます。最前線の研究活動をさらに進展させながら、実用化/商用化を加速させています。そのために、「量子水素エネルギー」の研究から商用段階フェーズへの移行チームの立ち上げを行っており、本ポジションは、研究開発員として、同社と共同研究開発を行っている企業とのプロジェクトを主に推進いただきます。
※ボイラー、熱マネジメント、熱交換機等に関するご経験をお持ちの方等からのご応募歓迎いたします。
≪具体的には≫
同社の「量子水素エネルギー」の実用化開発の一環として、熱源からボイラーへの熱源へどのように変換、連結すべきなのか社外企業とともに研究・開発いただきます(熱マネジメント業務)。加え、世の中にない新技術のため、特許企画や取得業務も行っていただく場合がございます。
今後事業化を含む業務のため、ご自身の柔軟性、アイデアを生かしながら、世の中にない価値を生み出していただきます。
■業務の魅力:
(1)エネルギー業界でも注目を集める「常温核融合分野」に携わっていただくので、業界全体の発展に貢献することができます。業界だけでなく大手企業からも注目されており、近年の実用化を目指しています。
(2)世界でもトップクラスの技術力を保持しています。当チームが開発した独自の発熱メソッドでは、安価な金属(ニッケルや銅)を主体とするナノスケールの材料と、そこに吸蔵させた軽水素が、一定の条件下で刺激を加えることによって相互に作用し、1,000℃以下という低温領域で発熱現象を引き起こします。この発熱現象を支えている心臓部「反応パーツ」には、唯一無二の独自性が随所に取り入れられており、エネルギー源としての実用化には最も近いところに到達しています。
■研究チームについて:
約20年以上にわたって本分野の研究を継続してきた世界屈指のエキスパートを研究チームに揃え、豊富な経験、優れた知見、世界をまたぐ人脈、強力な情報収集力などが、当社が第一線を走り続ける大きな原動力となっています。
求める経験 <必要業務経験>
■必須条件:以下いずれかのご経験をお持ちの方
・ボイラーに関するご経験をお持ちの方
・熱交換機の設計経験をお持ちの方
・熱マネジメントのご経験をお持ちの方
勤務地
神奈川県川崎市川崎区
年収 <予定年収>
400万円~950万円(残業手当:有)

<月給>
250,000円~(以下一律手当を含む)
基本給:190,000円~
固定残業手当:60,000円~(固定残業時間40時間0分/月)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<昇給有無>


<給与補足>
※スキル・経験に応じて決定します。
※管理監督者としての採用のため、残業代は支給対象外となります。メンバーでの採用の場合、別途残業手当が発生します。
■昇給・賞与・インセンティブ:会社規定による

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
雇用形態 正社員

※掲載中の求人は紹介会社やタイミングによって異なります

doda

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