【AWS/クラウドソリューション部】インフラエンジニアPL/PM候補 株式会社シーエーシー
| 企業名 | 株式会社シーエーシー |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都中央区日本橋箱崎町24-1
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| 職種 | 【AWS/クラウドソリューション部】インフラエンジニアPL/PM候補 |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／クラウドエンジニア |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
▽クラウドサービス検証 ■AWSの新機能/新サービスに関する情報収集、検証、優位性の洗い出し ■システム要件(サービスレベル、セキュリティ、コスト、運用負荷)に沿ったインフラ構成パターンの設計 ▽AWS移行/構築プロジェクトにおけるチームリーダー業務 ■担当する技術領域における顧客へのヒアリング、要件定義、インフラ設計 ■設計内容に関する顧客への説明、ディスカッション、インフラ構成の調整 ▽プリセールス活動 ■プリセールス活動（営業と共に提案資料の作成、提案説明） ▽入社後の受け入れ体制 ■基本的にはOJTメインで仕事に慣れていただきます。 ■AWS経験の浅い方は、同社提供のeC+のサービスデスク業務および技術者育成プログラムに則り知識を付けたうえでPLを目指して頂きます。 ▽ポジションの魅力 ■大手企業の上流工程にプライムとして携わることができる ■未経験の分野でも挑戦が出来る ■教育環境が整っていて、計画的なキャリアアップが可能 ■AWS認定資格の取得に積極的、受験費用負担あり（社内公認資格の場合報奨金有り） ■AWSに関する最新情報を収集し、新機能・新サービスに対しての優位性を見極め、サービス品質、コスト、セキュリティ、可用性、運用体制、業務要件、管理負担軽減なども考慮した構成パターンを設計に取り入れられる ■AWSプロフェッショナルサービスを利用する顧客やAWS担当、社内のアーキテクトと、新サービスに関する構成パターンについて、ディスカッションが行える ■担当する技術領域に制限はないので、オンプレからの移行に関するインフラ技術領域に留まらず、コンテナ(CI/CD環境含む)、ブロックチェーン、IoT、サーバレス開発など幅広い知識を習得する機会がある |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■インフラ設計・構築経験 【歓迎スキル・経験】 ■複数名のメンバーをリード・指導した経験 ■AWS認定資格をお持ちの方 【求める人物像】 ■担当範囲外の技術領域も積極的に学習し、関連プロジェクトに参画する意欲がある方 ■クラウドネイティブの開発に興味があり、知見を広げていきたい方 |
給与・待遇
| 給与 |
530万円 ～ 800万円 ■通勤手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【AWS/クラウドソリューション部】インフラエンジニアPL/PM候補 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■企業年金制度 ■資格取得奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■介護休暇 |
その他
| 選考プロセス | WEBエントリー→書類選考→面接(2回)WEB検査→内定・入社 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | 【最新技術×50年積み重ねた技術】※CACトレンド：https://www.cac.co.jp/trends/ 同社が強みとしているのは「金融」「医薬」のビジネス分野となっております。その50年積み重ねた技術に加え、新技術（AI・IoT・Cloud・RPA・Blockchain、ADAS（自動運転技術））を積極的に取り入れソリューションに磨きをかけています。 ■感情認識AI「Affecitva SDK」「心sensor」 ：感情認識AIによる動画分析サービス。世界最大のピザチェーン「ピザハット」を展開する日本ピザハット株式会社の日本初の「おいしさAI解析CM」でCACの技術が活用されています。 ■超高速開発ツール「AZAREA」 ■非接触型バイタルセンシング技術「リズミル」 【案件ベースではなく、エンジニアベースでキャリアを考え、共に成長出来る環境と整えています！】 ■キャリアプロデューサー制度で1on1キャリア相談：キャリアプロデューサーというコーディネーターがいて、一人ひとりをサポート。常にエンジニアキャリアを相談出来る環境を整えています。 ■社内SNSでオンライン学習：課題や問題、学びたいことをいつでもどこでも、チャット感覚で受発信できます。 ■技術クラスター活動で実作学習：テーマごとに技術コミュニティを設けて、実際にさわりながら学ぶ環境がございます。 【2011年から経営戦略の一環として、ITを活用して「いつでもどこでも誰とでも」仕事ができる環境実現のため、在宅勤務などテレワーク環境の整備！社員が働きやすい環境づくりを設けています】 ■平均勤続年数16.7年 、離職率5.4% 、月平均残業時間20.5時間、産休・育休（取得率・復帰率）100% ■在宅勤務、オフィスカジュアル推奨、退職金あり、資格報奨金あり（最大20万円）、社内サークル活動（野球、テニス、軽音、華道など）、独身寮（1K）完備、メンタルヘルス相談、提携保養所（箱根、浦安、軽井沢など）など設け、CACに所属しているということ自体が楽しみになるような会社をつくるようにしています。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社シーエーシー |
|---|---|
| 設立 | 41730 |
| 資本金 | 4億円 |
| 事業内容 |
★1966年に日本初の独立系SIerとして設立、金融・医薬・産業の3つの業界に特に強みを持ち、コンサルティングから運用管理のフェーズまでのソリューションを提供しています。 ★日本のソフトウェア会社として初めて海外に資本進出するなど、世界をフィールドにも事業を展開しています。 ★2014年4月に持株会社化し体制を強化、直近ではサービス革新のために新技術（AI・IoT・Cloud・Fintech・ADAS）の活用に力を入れています。 【事業内容】 ■コンサルティング・サービス ■システム・インテグレーション ■システム開発サービス■システム保守サービス ■BPOサービス ■システム運用管理サービス ■データセンター・サービス ■ヘルプデスク・サービス ■デスクトップ・サービス ■情報処理サービス ■ソフトウェア／ハードウェアの販売 日本初の独立系SIerとして、設立当初からシステム開発において実績を残し続け、高い技術力、業務力が認められ、元請率95%となり、取引業界は幅広く、その中でも金融・医薬業界と深い繋がりがあります！ |
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