プラットフォームエンジニア/Software Engineer， Platform 株式会社タイミー
| 企業名 | 株式会社タイミー |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター35階
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| 職種 | プラットフォームエンジニア/Software Engineer， Platform |
| 業種 | ネット広告・Webマーケティング／クラウドエンジニア |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務内容】 タイミーのサービス開発をするプロダクト開発チームの開発生産性を高め、持続可能にする基盤の開発と運用を担うことをミッションとしたPlatform Engineerをお任せします。 SREなどDevOps領域に特化したメンバーとともにエンジニアの生産性向上にイニシアティブを持ち、サービス拡張性を意図した開発環境の最適化やエンジニアが利用する各種SaaSの管理など、課題の抽出から問題提起、改善活動まで一貫して携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ■AWS、GCPなどパブリッククラウドを利用したシステム環境構築および運用 ■ソフトウェアエンジニアリングによるシステムの技術的な問題の発見、解決 ■デプロイやサーバセットアップ等の各種オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用 ■障害検知やキャパシティプランニングのためのモニタリング環境の構築、運用 ■アプリケーションやミドルウェアの運用、パフォーマンスの改善 ■システムのSecurity Hardening 【提供できるご経験】 ■システム、プロダクト、組織を戦略的に拡大させる当事者となれる経験 ■大規模なデータのあるプロダクトの設計・実装・運用経験 ■ヒアリングや要件定義から実装までを一気通貫に行う経験 ■データに基づいて機能開発やグロース、品質維持を行う経験 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■TCP/IP、HTTPなどのネットワークプロトコルについての基礎知識 ■パフォーマンス低下などシステムの技術的問題の原因を発見、解決するための能力 ■システムのパフォーマンスや信頼性を向上させるのに必要なアプリケーション、ミドルウェアへの機能追加、バグ修正を行うためのプログラミング能力 ■toCまたはtoBの商用システムにおけるAWS、GCP等の各種クラウドサービスの利用・運用経験(3年以上) ■Ruby(Ruby on Rails)ないし他の言語を用いたWebアプリケーションの開発、運用経験 ■MySQL等のRDBMSの運用経験 ■Infrastructure as Codeの導入、実践、運用経験 【歓迎経験・スキル】 ■toB向けプロダクトの開発・運用経験 ■外部APIやSaaSの選定、導入、実装経験 ■Terraformの利用経験 ■DockerやKubernetes等のコンテナ技術の利用経験 ■Four KeysやRASISといった評価指標に基づくソフトウエア改善経験 ■セキュリティに関する深い知識 |
給与・待遇
| 給与 |
800万円 ～ 1300万円 ■通勤手当 ■待機手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | プラットフォームエンジニア/Software Engineer， Platform |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■社員持株会制度 ■慶弔見舞金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→二次面接→最終面接 ※面接は3回を予定（変更となる場合があります） |
|---|---|
| 企業会社特徴 | ■人々の働き方を根底から変えることができる 従来のアルバイトや派遣業界が40年間抱えていた課題を解決し、「好きなことをする時間に合わせて働く」世界を作ることができます。 ■「人」にまつわる企業の経営課題を解決できる クライアント企業にタイミーを使いこなしていただくことで、人手不足の解消、職場環境の改善に貢献することができます。タイミーで働いた職場と働き手がマッチすればそのまま無料で長期雇用に切り替えられるため、採用工数・コストの削減、ミスマッチの防止、離職率低下に貢献できます。 ■信用経済の世界を創ることができる 働き手はタイミーで働くことで、勤務姿勢や職務履歴、スキルに対して第三者からの評価がなされ、個人の信憑性に付随するデータが蓄積されていきます。信用度が高くなった働き手の報酬が上がる、給料の前払いという形で少額融資を行うなどの仕組みを考えており、積極的な労働者が評価される経済圏の構築を目指します。 ■スタートアップ企業が急成長していく貴重なフェーズを経験できる 累計約90億円を調達、2020年9月にはコロナ禍でも資金調達を実施している急成長中のスタートアップで、事業拡大や組織づくりにダイレクトに関わることができます。事業計画・全部署の詳細な状況も社員に対して全てオープンになっており、非常に風通しの良い環境で全員が全社の売上に貢献しながら突き進んでいます。 ■タイミー、成長に向けた事業資金として総額130億円の資金調達を実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000190.000036375.html ■月次30%成長からコロナ禍で売上3分の1に。半年でV字回復したタイミーの新戦略とは https://seleck.cc/1444 ■Newspicks 代表インタビュー記事 https://newspicks.com/news/5477521 ■オウンドメディア「タイミーラボ」 https://lab.timee.co.jp/ ■タイミーブランドブック https://corp.timee.co.jp/about/brand-book/ |
企業情報
| 企業名 | 株式会社タイミー |
|---|---|
| 設立 | 42948 |
| 資本金 | 36.3億円 |
| 事業内容 |
同社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、スキマバイトアプリ「タイミー」などの事業を展開しております。 近年、少子高齢化に伴い、労働に従事する人口の不足が深刻化し、それと同時に働き手に対する負荷が大きくなっています。 同社が提供している「タイミー」は、人手不足の解消や職場環境の改善など、企業が抱える「人」に関する経営課題を解決することができます。 また、人々の働き方を根底から変え、従来のアルバイトや派遣業界が抱えていた課題を解決し、一人一人が好きな時に働き、様々な仕事を経験することで人生の可能性を広げ、自分の時間をより豊かにできる世界を目指します。 サービスリリースから約6年経過した現在、 ・ワーカー数 1，000万人 ※2024年12月時点 ・導入事業者数 159，000企業 ※2024年12月時点 ・導入事業所数 335，000拠点 ※2024年12月時点 を突破しました。 今後は、スポットワークをさらに世の中に広げることで国内の労働市場における課題を解決することを主軸としつつ、 「はたらく」に留まらない多様なアプローチで、「一人ひとりの時間を豊かに」する挑戦を続けていきます。 採用特設LP https://corp.timee.co.jp/special-recruit/ 会社説明動画 https://youtu.be/0JzkjwqK4Vg |
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