【徳島】製造要素技術開発推進（松茂町） パナソニックエナジー株式会社
| 職種 | 【徳島】製造要素技術開発推進（松茂町） |
|---|---|
| 社名 | パナソニックエナジー株式会社 |
| 業務内容 |
【職務概要】 工法や工程プロセス改善による、品質安定化・製造の標準化・合理化を推進頂きます。また新規ライン・新規機種の立上げや安定化取組みも実施頂きます。 【職務詳細】 徳島工場ではリチウムイオン電池の製造品質を定量的に把握し、品質の安定化とモノづくりの標準化を進めています。 ・工場運営や製造工程での課題解決に向けたデータ可視化及びデータ解析（システム開発から実装） ・既存システムと新規システムの連携 ・新たなシステムの開発 ・システムと製造工程の連携（PLC） ＝＝＝魅力＝＝＝ リチウムイオン電池の仕事に携わることで、家庭用蓄電池、5G通信基地局データセンターバックアップ、ペデレック、医療機器など、幅広いお客様に電池供給している事業価値や、環境問題も含めた社会貢献の重要性を実感できます。 モノづくりに於いても、DXを活用した改善や改革の喜びを仲間と分かち合うことができます。 |
| 求める経験 | 【必須】 ・実務者として生産プロセス改善や工法開発、立上げ業務の経験 【尚可】 ・生産設備（自動機／自動ライン）の工程プロセス改善業務に携わった経験がある。 ■キャリアパス ・国内及び海外（中国）関係会社への業務展開を通じ、グローバルでのモノづくりを経験できる。 ・業務実績を積み重ねることで格付け昇格あり。 |
| 勤務地 |
徳島県板野郡松茂町豊久字豊久開拓139番地32「松茂とくとく前」バス停より車で約6分
|
| 年収 |
年収:500万～700万程度 月給制：月額350000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回 |
| 勤務時間 |
8時30分～17時00分／9時00分～17時30分 ※一部フレックスタイム制度・裁量労働制有り（7時間45分／1日） |
| 休日・休暇 | 年間休日126日、完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇、公事休暇、転勤休暇 |
| 募集背景 | 増員募集 |
| 福利厚生 |
持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、独身寮、社宅、保養施設、医療施設、各種社外研修、社内製品従業員購入制度、海外留学制度、海外トレーニー制度 喫煙情報：屋内禁煙 |
| 雇用形態 | 正社員 正社員 契約期間：無期 試用期間：3ヶ月 |
| 選考プロセス | 書類選考→面接2～3回→内定 |
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