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東京都 に該当する転職・求人一覧
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門5-11-2 オランダヒルズ森タワー |
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「中堅企業組織人事コンサルタント【東京】」のポジションの求人です 【職務内容】 「新たな価値を創造する人材マネジメントの追究を通じて社会・企業・個人の成長と幸福に貢献する」をミッションとし、クライアントに対し、経営ビジョン・経営戦略の実... |
| 求める経験 | 【必須条件】 ■職務経験３年以上 ■下記のいずれかの職務経験 ・コンサルファーム等での、組織人事コンサルティング経験 ・組織・人事以外の領域での、コンサルティング経験（業務系、システム系含む） ・事業会社における経営企画、人事・労... |
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR |
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| 年収 | 年収 550 ～ 2000 万円 基本給＋残業代全額支給 ※マネージャー以上になると裁量労働制になります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「インテリジェンス コンサルタント ー ソング本部」のポジションの求人です お客様企業におけるデータ／アナリティクスを活用した顧客体験変革、ビジネス変革を推進する専門集団として組織に参画していただきます。 現在、顧客や社員のニーズは、企... |
| 求める経験 | 【必須要件】＜下記いずれかに該当する方＞ ＜スタッフ＞ ・プログラミングの知識、経験（SQL/Python/R等） ・データ分析手法、統計学の基礎知識 下記いずれかに該当する方 ・データ分析領域での業務経験 ・コンサルティング経... |
| 勤務地 | 東京都 千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階（本社） |
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| 年収 | 年収 470 ～ 1150 万円 年俸制。入社初年度は前職考慮。 給与は前年度の給与をベースに昇給（降給）する対前年度昇給方式。 給与テーブル/評価基準は全て公開されており、非常に透明度は高い。 理論年俸からインセンティブを差し引い... |
| 業務内容 | 「【休日選考会】デジタルビジネス領域コンサル/C～Mクラス）」のポジションの求人です ソーシャル・デジタル戦略ユニットにて集中選考会を実施いたします。 ユニット長からの会社説明及びユニット紹介と、1次＆2次面接を実施。 一日で説明会～... |
| 求める経験 | 【必須要件】下記いずれかのご経験がある方 〇コンサルティングファームもしくはSIerにおける コンサルティングまたは提案営業や開発経験（要件定義等上流工程の経験があればより望ましい） 〇事業会社でのシステム化・デジタル化の企画経験 ... |
| 勤務地 | 東京都 千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階（本社） |
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| 年収 | 年収 470 ～ 890 万円 年俸制。入社初年度は前職考慮。給与は前年度の給与をベースに昇給（降給）する対前年度昇給方式。給与テーブル/評価基準は全て公開されており、非常に透明度は高い。 理論年俸からインセンティブを差し引いた能力発揮... |
| 業務内容 | 「【第二新卒/コンサル未経験歓迎!】デジタルビジネスコンサル」のポジションの求人です コンサルタントやデジタル支援に対する意欲を重視しており、コンサルタントやIT経験未経験の方でも歓迎しています。 様々なタイプの顧客・サービスに対するコ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 コンサルタントやデジタル支援に対する意欲 ※コンサルタントやデジタル支援に対する意欲を重視しており、 コンサルタントやIT経験未経験の方でも歓迎しています。 【歓迎要件】 ・コンサルティングファームにおけるデジ... |
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂1-8-1赤坂インターシティAIR |
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| 年収 | 年収 550 ～ 2000 万円 基本給＋残業代全額支給 ※マネージャー以上になると裁量労働制になります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「【4月3日キャリアセミナー】インテリジェンス コンサルタント」のポジションの求人です ★本求人は4月3日開催のセミナー参加用の求人となっております★ 参加特典：セミナー参加者が選考希望の場合、書類選考通過後1回面接の選考フローにてご案... |
| 求める経験 | 【必須要件】＜下記いずれかに該当する方＞ ＜スタッフ＞ ・プログラミングの知識、経験（SQL/Python/R等） ・データ分析手法、統計学の基礎知識 下記いずれかに該当する方 ・データ分析領域での業務経験 ・コンサルティング経... |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア7階 |
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| 年収 | 年収 900 ～ 1200 万円 ※管理職の場合は時間外手当は付与されません。 ■賞与：年2回（6月・12月、※4.0ヶ月を想定） ■昇給：有り なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「データ分析領域の開発※リテイル向けプロダクト【三菱商事G】」のポジションの求人です 【具体的な業務】 ■仕事概要 AI×SaaSプロダクト『cacicar』の開発部門で、データ分析領域の開発を担当頂きます。各種データを使って、お客様... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■プロジェクトマネジメントの経験 （プロジェクトマネジメント全般、要件定義、設計） 【歓迎要件】 ・DWH／データ分析基盤構築の経験 AWS全般 （EC2, RDS等） Tableau等のBIツールや、Exce... |
| 勤務地 | 東京都 千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階（本社） |
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| 年収 | 年収 470 ～ 890 万円 年俸制。入社初年度は前職考慮。給与は前年度の給与をベースに昇給（降給）する対前年度昇給方式。給与テーブル/評価基準は全て公開されており、非常に透明度は高い。 理論年俸からインセンティブを差し引いた能力発揮... |
| 業務内容 | 「デジタルビジネスコンサル（デジタル企画・マーケ・ビッグデータ」のポジションの求人です 【ミッション・特徴】 ・官民両方の上流案件のみを幅広く提供 ・社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手 ・テーマ/インダストリーに囚われ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・コンサルティングファームにおけるデジタル化案件の経験 ・事業会社におけるシステム化・デジタル化の企画経験 ・SIerで提案営業や上流検討の経験 【歓迎要件】 ・ビジネスにおいて英語活用の経験がある方 ・顧客と... |
| 勤務地 | 東京都 千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階（本社） |
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| 年収 | 年収 840 ～ 1525 万円 年俸制。入社初年度は前職考慮。給与は前年度の給与をベースに昇給（降給）する対前年度昇給方式。給与テーブル/評価基準は全て公開されており、非常に透明度は高い。 理論年俸からインセンティブを差し引いた能力発... |
| 業務内容 | 「デジタルビジネスコンサル/マネージャー/上流工程（構想企画）」のポジションの求人です 【ミッション・特徴】 ・官民両方の上流案件のみを幅広く提供 ・社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手 ・テーマ/インダストリーに囚われ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・コンサルティングファームにおけるデジタル化案件の経験 ・事業会社におけるシステム化・デジタル化の企画経験 ・SIerで提案営業や上流検討の経験 【歓迎要件】 ・ビジネスにおいて英語活用の経験がある方 ・顧客と... |
| 勤務地 | 東京都 港区北青山2-12-16 北青山吉川ビル3F |
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| 年収 | 年収 500 ～ 650 万円 ■月額給与：年俸の12分の1を毎月支給 賞与：年1回（4月） 給与見直し：年1回 ※賞与は、会社の業績および個人パフォーマンスに応じて上下変動します。 ※みなし残業代が適用されるのは、シニア・アソシエ... |
| 業務内容 | 「【未経験可】BPRコンサルタント」のポジションの求人です DXにおけるX主導の業務改革（BPR）を推進します。 一般的なコンサルティング企業に多く見られる（１）提案・企画やデータ分析中心、（２）短期間でのプロジェクト契約、（３）実... |
| 求める経験 | 【必須要件】※下記いずれか ・BIツール・RPAツールの構築・活用スキル ・ビッグデータ分析経験（SQL、Python等） 【歓迎要件】 ・コンサルティング会社での実務経験 ・組織横断チームや社内改革プロジェクトでの経験 ・... |
| 勤務地 | 東京都 千代田区丸の内三丁目2番3号丸の内二重橋ビルディング |
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| 年収 | 年収 620 万円 ～ ※ご本人の能力、経歴、前職年収等を総合的に考慮の上、決定いたします。 ※選考を通じて上記賃金は変動する可能性がございます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 「SAPコンサルタント ※フルリモート可」のポジションの求人です SAP社が提供する新しいテクノロジー、プラットフォーム、クラウドソリューションを用いて、クライアントにとって最適な構想を提案し、テクノロジーを活用した経営改革の実現、事業構... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■基幹業務における以下いずれかのご経験 ・ロジスティクス又は会計のいずれかの分野に関し、全体を俯瞰し各業務間で必要な情報連携を定義した経験 ・販売、物流、調達、生産、経理、財務などのいずれかの基幹業務領域において、業務フ... |