愛知県 に該当する転職・求人一覧
該当件数：773件 12ページ目
| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 950 ～ 1250 万円 基本給： 830,000 円 ～ 賞与：年1回。（支給額は業績と評価により決定） 係長級オファーの場合の想定年収：650万～950万 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＜部概要＞ 国内／海外の予防安全／衝突安全の認証試験業務を担当しています。 ＜認証部Vision&Mission＞ Vision 円滑な認証取得で 社内外から信頼される「クルマづくり」に貢献します。 Mission： ・い... |
| 求める経験 | ＜必須要件＞ ■共通要件 ・業界問わず工業製品の実験/評価/認証いずれかの業務経験 ・PCスキル（ワード、エクセル、パワーポイント）※資料作成に必要です。 ・自動車が好きな方/これから自らキャッチアップして学んでいきたい方 ・専門... |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 950 ～ 1250 万円 基本給： 830,000 円 ～ 賞与：年1回。（支給額は業績と評価により決定） 係長級オファーの場合の想定年収：650万～950万 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | ＜部概要＞ EV/PHEV/HV/ドライブトレインシステム開発の計画策定、推進及びプロジェクトマネジメントを推進する部門です。 ＜部 Vision&Mission＞ Vision EV・パワートレインのお客様価値を探求し、同社ら... |
| 求める経験 | ＜必須要件＞ ■自動車メーカー、または自動車部品メーカーでのパワートレイン、ドライブトレインシステム、コンポーネント開発経験 ■工学系の基礎知識、機械工学の知識 ■業務におけるリーダー経験/マネジメント経験 ■他部署との折衝経験 ... |
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正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 630 ～ 950 万円 ※給与は経験・能力を考慮の上決定します なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 【特色】 もっと修理しやすい・もっと整備しやすいクルマを目指し、組織活動の企画・運営を進めるとともに、一つ一つの同社の車両開発に携わりもっといいクルマをつくっていける人材を求めています。 【概要】 グローバル視点で、もっといい整備... |
| 求める経験 | 《必須要件》 下記いずれかの業務経験を有する方 ・２級以上自動車整備士資格保有 、かつ、自動車の整備業務経験３年以上 ・自動車メーカー及び自動車サプライヤーで開発業務経験を有する方（開発の流れを知っている、図面が理解できる等 基本のノ... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 600 ～ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 業務内容 | 空飛ぶクルマの機体開発・事業開発を進める同社において、サプライチェーンマネジメントをけん引していただけるメンバーを募集します。 具体的には、割り振られたプロジェクトに対して、以下業務をお任せいたします。 1. 機体開発やPMO、... |
| 求める経験 | 【必須項目】 1. 航空宇宙産業、自動車産業、宇宙産業におけるサプライチェーン業務の実務経験（5年以上） 2. 優れたビジネス交渉能力と契約管理に関するご経験 3. プロジェクト管理に関するご経験 4. SCMや経営、ファイナンス... |
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正社員
転勤無し平均残業月30時間以内英語を使う仕事
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 800 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2023年度実績5.1ヶ月 ■モデル年収：年収550万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／ 年収700万円（35歳/扶養家族3名/係長級） ※... |
| 業務内容 | 【職務内容】 小型モビリティ向け（自転車、車いす等） FCスタックのセル＆スタックの要素開発／設計をお任せします。グループ内のスタック設計チーム4人に加わっていただきます。 FCアシストシステムの開発においては、現在、多数の自治体、企業... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・セル設計/開発の経験（目安3年以上） 【歓迎要件】 ・CATIA V5の経験 ・CAEの経験（発電、構造、熱、シール） ・NXの知識 ・機械学習の知識 ・TOEIC（R）テスト600点 （TOEICスコア... |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 800 万円 【各種制度】 グループ持株会（奨励制度）、財形貯蓄、慶弔慰金、災害見舞金、カフェテリアプラン など 【各種手当】 住宅手当（家賃額、ローン残高に応じて支給：独身者～12,000円迄、既婚者～19,00... |
| 業務内容 | 【職務内容】 ●担っていただく業務 国内におけるデジタル印刷機の販売・サービスにサービスエンジニアとして関わって頂きます。プレセールスからインストール、アフターサポートまで一貫して業務を担当頂きます。 【将来的なキャリアパス】 ... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・産業用機器（印刷に関連するものが望ましい）のサービス（プレセールスからアフターサポートまで）に従事した経験が3年以上あること。 [歓迎要件] ・デジタル印刷に関連する業界でのサービスエンジニアとしての経験があること... |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 400 ～ 800 万円 【各種制度】 グループ持株会（奨励制度）、財形貯蓄、慶弔慰金、災害見舞金、カフェテリアプラン など 【各種手当】 住宅手当（家賃額、ローン残高に応じて支給：独身者～12,000円迄、既婚者～19,00... |
| 業務内容 | 【業務内容】 ■担っていただく業務 海外拠点（現在7拠点。今後も拡大計画中）へ出向し、海外ディーラに対する工作機械ののアフターサービス力強化業務を担っていただきます。（技術及び語学スキル等に応じて、愛知県刈谷工場にて2年～4年程度本社で... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■機械や制御（例：産業機器、自動車 等）の設計、もしくは技術サポート業務経験3年以上 【歓迎要件】 ■アフターサービス関連業務の経験 ■英会話力（ビジネスレター、電話での会話） ■メーカーでの技術サポート業務もし... |
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正社員
平均残業月30時間以内年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 700 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2023年度実績5.1ヶ月 ■モデル年収：年収600万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／ 年収750万円（35歳/扶養家族3名/係長級） ※... |
| 業務内容 | ●高出力リチウムイオン電池の材料開発／開発推進中フェーズ！ご自身のアイデアを具現化できる！ ●某社の燃料電池車で培った確かな技術力！ ●フレックス・リモート・平均残業20H程度で働き方も◎ 【業務内容】 高出力リチウムイオン電池... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・Liイオン電池の材料開発に関わった経験（正極材/負極材/電解材料開発の経験） ・社内外折衝、調整力 【歓迎要件】 ・電池材料、無機材料、有機材料、電池材料評価の知識 ・充放電評価、耐久/安全性評価の経験 ・電... |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 450 ～ 800 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月） ■モデル年収：年収600万円（30歳/扶養2人/入社8年目） ／ 年収750万円（35歳/扶養家族3名/係長級） なお、経験・スキルに応じて変... |
| 業務内容 | 【業務内容】 リラックス＆セーフティシートの開発をお任せします。 ※同グループ各社、その他同社実験部・CAE解析などと連携をとっていただきます。 【具体的には】 ・衝突安全に関わる乗員保護、乗り心地、快適を満足する要件、デバイス... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※いずれか必須 ・衝突安全の乗員保護知識 ・拘束装置の知識 ・エアバッグの開発設計経験 ・シートベルトの開発設計経験 【歓迎要件】 ・CATIA操作スキル |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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| 勤務地 | 愛知県 詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
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| 年収 | 年収 500 ～ 750 万円 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月、12月）※2023年度実績5.1ヶ月 ■モデル年収：年収550万円（30歳/扶養2人/入社8年目）年収700万円（35歳/扶養家族3名/係長級） ※選考通... |
| 業務内容 | オープンポジションでの募集となります。 東証プライム上場の内装システムグローバルサプライヤーである同社において 自動車内装開発・設計業務をお任せします。 ご自身のスキルやキャリアの方向性に合わせて、ポジションをご提示可能となってお... |
| 求める経験 | 【必須要件】 ・製造業業界における設計職のご経験 【歓迎要件】 ・自動車業界における設計職のご経験 ・歓迎：TOEICスコア500-600点、もしくは相応のビジネス英語力 |
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正社員
完全週休二日制平均残業月30時間以内年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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