【大阪】社会インフラ向け防災・設備管理ソリューションの計画・提案業務 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 450万円 〜 800万円 |
勤務地 |
大阪府
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職種 | 【大阪】社会インフラ向け防災・設備管理ソリューションの計画・提案業務 |
業種 | 半導体・電子・電気機器業界の制御設計(その他) |
ポイント | 【大阪】社会インフラ向け防災・設備管理ソリューションの計画・提案業務 |
正社員
年間休日120日以上第二新卒歓迎
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募集要項
仕事内容 |
主に三菱電機が納める防災、河川、ダム、農業用水、高速道路などの広域監視制御システムの計画・設計業務を行っています。 監視制御技術、ICT技術を駆使した高度な社会インフラシステムの計画・設計を取り纏め、お客様(自治体や設計会社等)への提案と折衝を行います。 主な業務: 1、計画・設計資料(提案書、図面、仕様書、検討計算書等)の作成 2、三菱電機製作所への技術照会、見積照会 3、お客様との打合せ など 【部署】SE事業部 関西支所 入社後の教育体制について: ・育成指導者の下、育成計画に従って各種研修やOJTを行います。また同社や三菱電機が実施している技術講座やe-Learning等にて、技術的な基礎知識も学んで頂きます。 ・その他共通的のスキル(コミュニケーション力、プレゼンテーション力等)や社外資格(技術士、電検等)の取得支援も充実しています。 ・配属先には経験者採用の先輩も多く、充実した育成計画や周囲のサポートにより、現在では大口顧客を担当するエンジニアとして活躍しています。人のためになる大きな仕事ができるのが魅力です。【職種の変... |
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求める人材 | 電気の基礎知識をお持ちの方 【歓迎】 ・ICT技術の基礎知識 ・社会インフラ(ダム,河川,農業用水,高速道路など)の広域監視制御システム,情報通信システムに関する計画設計業務に携わった経験がある方 ・電気通信,情報工学などを専攻していた方 |
給与・待遇
給与 |
450万円~740万円 ※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。■昇給:年1回(4月)、■賞与:年2回(6月、12月) |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【大阪】社会インフラ向け防災・設備管理ソリューションの計画・提案業務 |
待遇・福利厚生 | 雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険【福利厚生】財産形成貯蓄制度、社内住宅資金融資制度、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、健康診断、自社保養所、各種教育研修制度 等時間外手当、通勤費全額、住宅手当 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:30 |
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休日・休暇 | 完全週休2日制、有給休暇20日~25日(初年度日数は入社月により異なる)、創立記念日、GW・夏季・年末年始(各7~10日前後連休あり)、結婚・忌引・配偶者出産・リフレッシュ休暇(勤続10年、20年、30年のタイミングに3~5日の休暇と報奨金を支給)などの特別休暇 |
その他
選考プロセス | 面接2回、面接 |
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企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 1962年2月 |
従業員数 | 5637名 |
資本金 | 10億円 |
売上高 | 1076億円 |
事業内容 |
≪三菱電機(株)100%出資の設計開発企業≫ 幅広い分野に様々な製品を供給する三菱電機グループの中核を担う、戦略的技術パートナー企業として活躍しています。 福島県から長崎県まで太平洋側を中心に国内に31の拠点があります。 三菱電機グループのエンジニアリング会社として家庭にある家電製品から、産業用機器、電子応用機器、情報通信機器、宇宙関連機器まで幅広い分野の設計と開発が事業の中心となっていますが、自社で設計・開発された自社ブランドの販売も行われています。 【主な業務内容】経営企画、総務、人事、経理、技術推進、情報システム、監査などの業務 |
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