powered by  
閲覧済み

【大阪製作所】AIを活用した新しい材料の研究開発 住友電気工業株式会社

掲載開始日:2024/10/24
更新日:2025/01/11
ジョブNo.237893
企業名 住友電気工業株式会社
年収 900万円 〜 1400万円
勤務地
大阪府
職種 【大阪製作所】AIを活用した新しい材料の研究開発
業種 半導体・電子・電気機器業界の基礎・応用研究・技術開発(化学)
ポイント 【大阪製作所】AIを活用した新しい材料の研究開発
正社員 年間休日120日以上フレックス勤務

募集要項

仕事内容 1職務内容
当部門は、DXによる住友電工グループのモノづくり力強化に向け、IoT/AIシステムの研究開発と製造現場への活用による生産性向上に取組んでいます。また、製造現場の改善だけでなく、AIを搭載した新しい材料や製品の研究開発にも着手しています。今回、MI(*1)やPI(*2)の研究・開発に取り組んでいただける方を募集いたします。
*1 MI(マテリアルズ・インフォマティクス)
AIなどを活用して新しい材料を効率的に予測・発見すること
*2 PI(プロセス・インフォマティクス)
AIなどを活用して新しい材料を効率的に製造(合成)すること

2具体的にお任せする業務
・MI/PIを活用した効率的な製造プロセス(有機低分子、無機化合物、高分子化合物など)の開発
・社外とのオープンイノベーションによる新しい材料開発手法の企画・研究開発

 配属先:
IoT研究開発センター

<変更の範囲>
総務、人事、経理、営業、事業計画等の企画・調整。調査等の業務、設計、生産技術、
営業技術、研究開発等の専門技術的業務
求める人材 ・材料開発または製造プロセス開発においてデータサイエンスおよび数理解析を活用して課題を解決された経験のある方、またはその意思のある方
・製造工程安定化や品質向上などを目的とした製造プロセス開発の経験がある方

給与・待遇

年収 500万円~900万円
※経験、能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。※昇給年1回(4月)、賞与年2回(6月、12月)
雇用形態 正社員
募集ポジション 【大阪製作所】AIを活用した新しい材料の研究開発
待遇・福利厚生 健康保険、厚生年金保険、企業年金基金、雇用保険、労災保険 ■その他、福利厚生:確定拠出年金制度(401K)制度:財形住宅貯蓄、退職年金、共済会、持株会、ジョブリターン制度、独身寮、研修センター ■研修など:各人の業務推進力向上と能力開発の計画的推進、階層別研修、専門職研修、海外留学、異文化研修等家族手当、家賃補助手当、通勤交通費など カフェテリアプラン制度(自主選択型福利厚生制度)により各種施設が割引で利用可能。

勤務時間・休日

勤務時間 08:30~17:15
休日・休暇 ※完全週休2日制、年末年始、ゴールデンウィークなど
年次有給休暇20日(翌年繰越可最高40日)積立休暇(最高50日まで有給休暇を積立可能) リフレッシュ休暇、特別休暇(慶弔休暇など) 育児休業(満3歳到達まで)、短時間勤務(小学6年生を終了するまで)、介護休業(2年以内) など

その他

選考プロセス 面接3回、一次面接→二次面接→最終面接

企業情報

企業名 住友電気工業株式会社
設立 1897年4月
従業員数 289191名
資本金 997億3700万円
売上高 4兆56億円
事業内容 トップシェア多数 ワイヤーハーネス世界第1位、化合物半導体(GaAs、GaN、InP)世界第1位、電子ワイヤー世界第1位、光ファイバーケーブル世界第3位、光ファイバー・光通信用デバイス世界上位  事業概要 住友電工グループは「自動車」「情報通信」「エレクトロニクス」「環境エネルギー」「産業素材」の5つの分野で事業を展開しています。 【自動車】自動車内部のパワー・情報伝送を行うワイヤーハーネスを中心に、防振ゴムなど数々の画期的な製品を提供 【情報通信】次世代の光コミュニケーション創出する、多心光ファイバケーブル、アクセス系ネットワーク機器、アクセス系ネットワーク機器、新交通...

この求人情報は、「株式会社メイテックネクスト」が取り扱っています

この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。

応募登録いただくにあたり

にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。