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製品開発(高精度回路基板 新規用途向け/三重・亀山)(モバ回開発4) 日東電工株式会社

掲載開始日:2024/10/24
更新日:2025/01/11
ジョブNo.238196
企業名 日東電工株式会社
年収 900万円 〜 1400万円
勤務地
三重県
職種 製品開発(高精度回路基板 新規用途向け/三重・亀山)(モバ回開発4)
業種 ガラス・化学・石油業界のデジタル回路設計
ポイント 製品開発(高精度回路基板 新規用途向け/三重・亀山)(モバ回開発4)
正社員 年間休日120日以上フレックス勤務

募集要項

仕事内容 【担当製品】
 回路形成技術を用いた、高精度回路基板の新製品開発

【職務内容】
 製品化に向けた技術・プロセス開発。既存の量産装置を用いた試作とは違い、ビーカーレベルの手実験検証やメカニズム解明等も担います。

【入社後まずお任せしたい業務】
 まず現開発プロジェクトを理解してもう為に、もの作りを一緒に行いながら製品知識を習得して頂きます。具体的には、試作検討や材料評価を行いながら、製品が出来上がるまでの一連の流れを経験し、製品化に向けたポイントを理解頂きます

【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】
 製品開発の経験を積んで、製品設計、材料/プロセス設計などを磨き、製品化のエキスパートとなるケース、技術開発だけでなく、他の部署と連携しながら、顧客とのやり取りを行い、ビジネス経験を積んでいくケースなど、複数のキャリアパスがあり、ご本人の意向を確認しながら、将来のキャリアを形成していきます。海外顧客とのやり取りを通じて、グローバルに活躍する機会も多くあります。

【業務のやりがい/アピールポイント】
 最先端の技術を活かし、世界的に有名な企...
求める人材 【必須(MUST)】
■何らかの回路、基板製品開発のご経験をお持ちの方

【歓迎(WANT)】
■フォトリソグラフィーに関する知識をお持ちの方
■TOEIC600点以上程度の英語力

給与・待遇

年収 500万円~900万円
【年収例】670万円/33歳(既婚、子一人)34万/月+賞与(業績により)
雇用形態 正社員
募集ポジション 製品開発(高精度回路基板 新規用途向け/三重・亀山)(モバ回開発4)
待遇・福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当:定期券代、車通勤は距離別定額 家族手当:子一人目10000円 子二人目10000円 残業手当

勤務時間・休日

勤務時間 08:45~17:30
休日・休暇 週休2日制(土日) 年末年始 夏期休暇 有給休暇(入社半年経過後16日~20日)育児休業、産前・産後休暇など

その他

選考プロセス 面接2回、■面接2回 書類選考→1次面接(人事担当者)→SPI→最終面接(部門長)→内定 1次WEB面接→2次対面

企業情報

企業名 日東電工株式会社
設立 1918年10月
従業員数 27426名
資本金 267億円
売上高 9151億3900万円
事業内容 高分子技術をベースに、電気、機械、化学、物理、生物、薬学、ライフサイエンス分野などの知識、技術を融合させた機能性材料メーカー。1万種以上の製品(電子・電機材料、工業用テープ、産業用資材、包装材料、医療衛生材料)を幅広い産業分野に供給。 (1) 電子材料:液晶表示関連材料、半導体関連材料、プリント回路材料 等 (2) 機能材料:医療関連材料、高分子分離膜、フッ素樹脂製品 等 (3) 工業用材料:電子部品用材料、接合材料、表面保護材料、防食・防水材料、シーリング材料 等 【特徴】エリアニッチトップ・グローバルニッチトップ戦略。三新活動などMBAの世界でも著名な経営戦略を生み出し、粘着、塗...

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