24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 カナデビア株式会社
| 企業名 | カナデビア株式会社 |
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| 勤務地 |
大阪府
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| 職種 | 24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の機械・機構設計（機械） |
| ポイント | 24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 |
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契約社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
配属先部門の担う役割】 ごみ処理施設のアフターサービスのエンジニアリング 【入社後の具体的な仕事内容】 当社が納入しているごみ焼却施設やリサイクル施設等の竣工後のアフターサービスに関するエンジニアリング業務を担当していただきます。 アフターサービス工事部門と協業しながら、以下の一連の業務を担当していただきます。 設計業務には、大きく以下の2つの仕事があります。 （1）基幹改良と呼ばれる数年にわたる施設の改修工事です。 （2）定期修繕で、こちらは単年度工事となる為に数か月程度で竣工してしまう短期的な業務となります。 ・改修・改造計画の立案 ・お客様への提案および折衝 ・適用基準、設計条件、設計方針の決定 ・改修・改造工事の実施設計 ・トラブル・不具合の原因調査・報告 ・協力会社への指示及び管理 ・現地工事の視察や立会い ・施設の試運転立会い この他にも、海外子会社との協業等も初めていますので、こちらの業務にも参画していただく事があります。 （コミュニケーションは英語となりますが、意欲さえあれば担当してもらいます。） ※製図にはAuto... |
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| 求める人材 | ＜必須条件＞ 工学の基本的な知識（製図、力学計算等） ＜歓迎条件＞ ・プロセス、製缶、機械、配管設計や機器エンジニアリングの経験 ・設計業務経験 ・あれば尚良い経験として英語を使用した業務経験（海外子会社との協業で使用） |
給与・待遇
| 給与 | 420万円～820万円 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 募集ポジション | 24-158-Q 【第二新卒歓迎】納入ごみ焼却施設の引き渡し後の改修・改造設計 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【福利厚生】制度／持株会、財形貯蓄、住宅資金利子補給制度、育児・介護休業制度など 施設／寮、社宅、診療所、保養所など通勤手当 時間外勤務手当、勤務手当、通勤費(当社規定)など |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:35 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、夏季休日、年末年始休日、 年次有給休暇(初年度22日)・慶弔有給休暇・リフレッシュ休暇など |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、一次面接WEB→最終面接※場合いよっては最終面接もWEBで行います。 |
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企業情報
| 企業名 | カナデビア株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1881年4月 |
| 従業員数 | 11400名 |
| 資本金 | 454億4236万円 |
| 売上高 | 5558億4400万円 |
| 事業内容 |
【旧日立造船。技術の力で人類と自然の調和に挑む』というブランドコンセプトのもと奏でるとラテン語の道を意味するビアでカナデビアに社名変更をいたしました。】 2002年に祖業である造船事業を分離。現在は、創業1881年以来培った技術を応用し、「クリーンなエネルギー」「クリーンな水」「環境保全、災害に強く豊かな街づくり」などのソリューションを提供して世界の環境問題、社会問題の解決に貢献しています。 【環境・プラント事業】ごみ焼却発電プラント(※納入実績世界No.1)、水処理システム、海水淡水化プラント 【機械事業】電解装置・水素発生装置、舶用エンジン、搬送システム、精密機械装置、産... |
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