【東京】ワークフローシステムプロジェクトリーダー／サブリーダー 株式会社JSOL
| 企業名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| 年収 | 650万円 〜 1200万円 |
| 勤務地 |
東京都
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| 職種 | 【東京】ワークフローシステムプロジェクトリーダー／サブリーダー |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプロジェクトマネジャー(WEB・オープン・モバイル系） |
| ポイント | 【東京】ワークフローシステムプロジェクトリーダー／サブリーダー |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
・ 具体的な業務 ●intra-martを活用したワークフローシステム（経費精算等）及びビジネスプロセスマネジメントシステムの提案・ 導入・ 保守運用を通じ、顧客の業務プロセス効率化を推進・ 実現します。 ●RPAツール（WinActor、BluePrism）、AIツールを活用した業務自動化及び効率化の提案・ 導入・ 保守運用を通じ、顧客の業務改革（DX）を推進・ 実現します。 ・ 業務の魅力 ●お客様の業務プロセスにおける問題点や課題を抽出し、今後のあるべき姿を具体的に提案し、改善することで、 お客様の利益や業務改革、働き方改善に貢献することができます。 ●システムの提案から導入、運用保守まで一通りの開発プロセスを継続的に従事できるので、経験に応じて プロジェクトマネージャー、システムコンサルタントにステップアップ することができます。 ・ 配属部門 法人ビジネスイノベーション事業本部 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・ 製造/流通業、金融、行政、情報通信業等で業務システムの開発経験を有していること ・ Web開発者として設計、開発、テストの経験があること ・ 設計者として上流工程（要件定義、基本設計）の経験があること ・ プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー、または開発リーダーとして最低3名以上の経験を有していること 【歓迎】 ・ intra-martの開発経験 ・ 会計（経費精算）システムの開発経験、または日商簿記3級相当の知識 ・ システムまたはソリューションのプリセールスまたは提案経験 |
給与・待遇
| 給与 |
690万円～1200万円 ※上記年収レンジは目安です。前職の給与・スキル・経験等を考慮の上、当社規定により決定致します。 ※コアタイム無しのフルフレックス制 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【東京】ワークフローシステムプロジェクトリーダー／サブリーダー |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険時間外勤務手当 通勤交通費全額支給 昼食費補助 確定拠出企業年金、退職金、独身寮、家賃補助、財形貯蓄、従業員持株会、社内診療所、リラクゼーションルーム、ベネフィットステーション等（https://www.jsol-recruit.com/about/fukuri.html） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、年次有給休暇（1日・半日・時間単位）、積立休暇、リフレッシュ休暇、連続休暇、慶弔休暇等 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、例）▼1次面接：人事 + 部門面接 ▼2次面接：役員面接 ※Web面接完結（1回から2回） |
|---|
企業情報
| 企業名 | 株式会社JSOL |
|---|---|
| 設立 | 2006年7月 |
| 従業員数 | 1350名 |
| 資本金 | 50億円 |
| 売上高 | 375億4500万円 |
| 事業内容 |
＜★GPTW社「働き甲斐のある会社」ランキング2020にて9位獲得★/ 同社コンサルティングやシステム企画から構築・運用まで一気通貫した最先端のIT・CAEソリューションを提供している企業です。 NTTデータと三井住友銀行両グループに所属している企業ではございますが、グループ案件に依存することなく製造、流通・サービス、金融、公共機関など幅広い領域に事業を展開しています。 現在取引社数は約1300社、プライム案件90％超、営業利益率10％強と順調に事業を拡大しております。 ＜事業内容＞ ◆システムインテグレーション事業：（製造業、流通・サービス業及び金融分野、公共分野... |
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