【浜松】製造管理および物流搬送管理の技術開発・ 運用 ヤマハ発動機株式会社
| 企業名 | ヤマハ発動機株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
静岡県
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| 職種 | 【浜松】製造管理および物流搬送管理の技術開発・ 運用 |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の社内システム開発・運用 |
| ポイント | 【浜松】製造管理および物流搬送管理の技術開発・ 運用 |
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正社員
年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 ・ 製造管理領域の構想・ 設計 ・ 製造管理システムの運用・ 開発 ・ 物流 搬送領域の構想・ 設計 ・ 物流 搬送管理システムの運用・ 開発 【募集背景】 ヤマハ発動機では、製造現場のモノと情報の流れを革新的に強化するために、DX、IoT技術を駆使し、製造および物流搬送の管理力を高める取組みをしています。その活動推進のために技術に精通した即戦力となるエンジニアを募集します。 【やりがい・ 魅力】 製造管理・ 物流管理技術の構想～開発～生産現場への導入までに携わることができ、モノづくりを直接変革することがやりがいに繋がります。機械加工、鍛造、金属熱処理と巾広いフィールドのモノと情報を繋ぐミッションがあり、活躍の場が広く、多くを学ぶことができます。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 ・ 大学、大学院、高専を卒業された方 【歓迎】 ・ 理工系大卒／院卒／高専卒 ・ ITパスポート ・ TOEIC500点以上 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円～900万円 年収は年齢・経験を考慮の上、同社規定により決定します。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション |
【浜松】製造管理および物流搬送管理の技術開発・ 運用 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 家族手当(一人目：14500円、二人目以降：3000円) 社宅(自己負担：20000～30000円 ※規定該当の場合) 役職手当 時間外手当(平均20h程度) 休日出勤手当 財形貯蓄 社内預金 従業員持株会 ヤマハ発動機共済会 企業年金基金 従業員販売制度 他 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休2日制 年末年始、GW、夏季休暇（各9日程度） 有給休暇（入社3ヶ月経過後10日～最高15日） 年次有給休暇 ライフサイクル休暇制度 3連続有給休暇取得制度 傷病・介護・看護の特別休暇制度等 |
その他
| 選考プロセス | 面接2回、書類選考 ⇒1次面接 ⇒最終面接 ⇒内定 ※適性検査あり |
|---|
企業情報
| 企業名 | ヤマハ発動機株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1955年7月 |
| 従業員数 | 53701名 |
| 資本金 | 861億円 |
| 売上高 | 2兆4148億円 |
| 事業内容 |
＜ブランドスローガン『Revs your Heart』 モーターサイクルを中心に多彩な製品をグローバルに展開＞ 【事業内容（製品）】 ◆二輪車事業(二輪車、海外生産用部品) ◆マリン事業(船外機、水上オートバイ、レジャーボート、FRPプール、漁船、和船) ◆特機事業（ATV(四輪バギー)、ROV、スローモービル、ゴルフカー、発電機、除雪機、汎用エンジン) ◆産業用機械・ロボット事業(サーフェスマウンター、産業用ロボット、車いす) ◆その他事業(自動車用エンジン、電動アシスト自転車、産業用無人ヘリコプター) 【関連会社】 ◆連結子会社：135社（国内24社、海外111社）、... |
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