バックエンドエンジニア チーム責任者候補（取引管理チーム） 社名非公開
| 職種 | バックエンドエンジニア チーム責任者候補（取引管理チーム） |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【期待する役割・業務内容】 ご経験やご志向性をお伺いしながらお任せする役割は相談させていただくイメージです。 ■プロジェクトマネジメント ・進捗・品質・コスト（QCD）の管理 ・プロジェクト推進におけるステークホルダーとの調整・折衝 ・KPIを達成するための開発ロードマップの作成 ■テクニカルマネジメント ・アーキテクチャや使用技術の選定及び判断 ・ 仕様、設計、コード、テスト等のレビューと品質の担保 ・開発プロセスの整備や改善の促進 ■組織・ピープルマネジメント ・オンボーディングプロセスの定義・整理 ・1on1,チームビルディング ・必要な知識・スキルの獲得支援およびその仕組み化 ・目標設定、評価業務の実施 ・採用業務の実施 【募集背景】 同社は国内No.1ロボアドバイザー「WealthNavi」を開発・運営するFinTechベンチャーです。 既存事業のグロースだけでなく、今後は次世代のFinTechプラットフォームを実現するため、複数の新規事業が立ち上がる重要な転換期となっており、バックエンド開発組織の強化が大きなポイントとなってきます。 バックエンド開発は4つのチームで構成されており、そのうち1チームの責任者として組織強化をお願いしたいと考えております。 【マネジメントをお任せするチームの特徴】 ・資産運用サービスのコアである、証券を売買する際に使用するトレーディングシステムのバックエンド開発チーム ・高いセキュリティや保守性が求められる（RASISの追求） ・新規機能開発（クレジットカード積み立て、新NISA対応など）からパフォーマンス改善の保守運用まで、上流から一貫して幅広い領域に関わる 【現メンバーの特徴】 ・人数：6名 ・業界：金融業界未経験のSIer出身 ・年齢層：20代～40代前半 【開発組織全体の特徴・魅力】 全社約170名の内、半数以上がエンジニアで構成されており、ビジネスドメインを理解し、プロダクトを通した顧客課題の解決や「働く世代に豊かさを」というミッション実現に向け、目的意識を持って開発をしている組織です。 社内業務システムを含め、大部分を内製化して開発している組織のため、バックエンドのみならず、クライアントサイド等の他領域の開発チームやビジネスサ… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■Javaを用いたWebアプリケーション・システムの開発経験 ■要件定義から実装、運用保守までの一貫した開発経験10年程度ある方 ■1チームのピープルマネジメント（メンバーの目標設定や評価、1on1など）のご経験 ■ウェルスナビのMVVに共感いただける方 【歓迎要件】 ・Spring Bootを用いた開発経験 ・AWS,GCP,Azure等クラウドサービスを用いた開発運用経験 ・複数のステークホルダー間の調整を行った経験 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）祝日、年末年始、特別休暇、その他会社が定める休暇 年次有給休暇（入社時より付与／2年目15日、3年目以降は20日） |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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