【東京】マンションフロント※営業ノルマ無し・時差出勤可 住友不動産建物サービス株式会社
| 職種 | 【東京】マンションフロント※営業ノルマ無し・時差出勤可 |
|---|---|
| 社名 | 住友不動産建物サービス株式会社 |
| 業務内容 |
「【東京】マンションフロント※営業ノルマ無し・時差出勤可」のポジションの求人です 当社が管理する分譲マンションの管理組合運営サポート、企画提案業務をご担当いただきます。 【具体的には】 委託契約に基づき、お客様である管理組合に対して、より良い住環境となる提案を行います（1人8～10棟程度担当） ■管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 ■資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ■共用施設の管理方法、駐車場運営、防犯対策、漏水対応等 ■現場勤務スタッフサポート、指導 ■清掃、植栽等の美観状況チェック ■イベント企画等 【キャリアステップ】 一般フロント→副主任フロント→主任フロント→所長代理（課長級）→事業所長（部長級） 【魅力ポイント】 ◎営業ノルマ無し！顧客満足を重視し、現場現物主義を徹底すべく、担当マンションに密着できるように様々な施策を用意しています。 ◎時差出勤が可能な環境です！ご自身のスケジュールに合わせて業務を組み立てやすい環境です。 ◎サテライトオフィスが全120室ございます。 ◎コールセンターがあるため、1次受けの対応はほとんどございません。 ◎パソコンのシャットダウンのログなど厳しい管理を徹底しており、残業33時間/月となっております。 |
| 求める経験 | 【必須経験】 ■マンションフロントのご経験 【歓迎要件】 ▼管理業務主任者 ▼マンション管理士をお持ちの方 ★年収に関して★ 給与改定が2023年4月に実施されます。 ベースで50～150万円上がる見込みです。 |
| 勤務地 |
東京都
新宿区西新宿7-22-12泉ホシイチビル3階
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| 年収 |
年収 475 ～ 800 万円 ※予定年収は月30時間の残業を想定した金額です 【年収例】 （１）570万円／28歳（担当フロント・入社3年） （２）720万円／34歳（主任フロント（係長級）・入社4年） （３）860万円／36歳（所長代理（課長級）・入社6年） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
週休二日（土日）原則週休2日（土日）、祝日、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 ※休日出勤の場合、振替休日取得いただきます。休日に5時間以上の労働→平日に1日分（8時間）振替/休日に5時間未満の労働→平日に半日分（午前or午後）★労働時間の差分精算なし★ |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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