【金融・決済領域】戦略コンサルタント/M・SM 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
| 職種 | 【金融・決済領域】戦略コンサルタント/M・SM |
|---|---|
| 社名 | 株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所 |
| 業務内容 |
「【金融・決済領域】戦略コンサルタント/M・SM」のポジションの求人です 【同ユニットのミッション・ビジョン（目指す姿）】 ・金融/決済起点で、業界の垣根を越えた最適化・デジタル化・高度化を支援すること ・“産業発展に必要な新たな金融・決済インフラの構築”と “ビジネス創出”の両面で価値提供できる存在になること ・コンサルタント同士が相互に尊敬し合い高めあえる関係を築き、個性の中から新たな知を創出すること 【特徴と主なクライアント】 ・「産業×金融」、「金融×”X”」のクロスインダストリー：金融業界に留まらない、金融ビジネス戦略立案及び戦略に基づく実行を支援 ー金融（メガバンク、地方銀行、カード会社、証券等） ー法人（流通小売、自動車、通信、旅行） ・官公庁・自治体に対する政策立案・実行支援：政府/地方自治体レベルでの政策への関与 【活躍領域】 ・他戦略ファーム～総合ファームまで競合しうる幅広い超上流～上流までのコンサルティング領域 ・通常部門が分かれうるシンクタンク領域もワンチームで対尾することによって政策立案支援から戦略コンサルティングまで幅広く対応 【コンサルティングテーマ例】 ・クロスインダストリー（業際領域）を意識した経営戦略の策定。特に金融・決済領域における事業戦略・新規事業開発 ーエンベデッドファイナンス ーサプライチェーンファイナンス ーBaaS ーキャッシュレス決済（クレジットカードやQRコード決済等） ーセキュリティ －ガバナンス（AML 等） ーCBDC・デジタル通貨・NFT 【担当業務】 ・上記コンサルティング案件のプロジェクトリーダーとしてプロジェクト遂行を担当 ・情報発信、新規テーマ開発 ・新規顧客開拓、既存顧客維持・拡大 【配属ユニット】クロスインダストリーファイナンスコンサルティングユニット 【採用ポジション】 マネージャー、シニアマネージャー ※マネージャー以下は主にコンサルティングのデリバリを担当します。 シニアマネージャー以上は受注責任を有し、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案にミッションの比重が移ってきます。 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■コンサルティングファームまたは事業会社で戦略立案・新規ビジネス企画のプロジェクトをリードした経験 ■金融ビジネス、決済ビジネスのプロジェクトをリードした経験 |
| 勤務地 |
東京都
千代田区平河町2-7-9JA共済ビル10階
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| 年収 |
年収 1000 ～ 1700 万円 入社初年度は前職考慮。給与は前年度の給与をベースに昇給（降給）する対前年度昇給方式。給与テーブル/評価基準は全て公開されており、非常に透明度は高い。 理論年俸からインセンティブを差し引いた能力発揮給の12等分に相当する額を毎月支給。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝祭日、年末年始、有給休暇（10日～20日）、慶弔休暇等 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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