【管理職】M＆A（部門の新規立上げ）※未経験も歓迎 社名非公開
| 職種 | 【管理職】M＆A（部門の新規立上げ）※未経験も歓迎 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
【ミッション】 業界トップクラスの自動車用樹脂製品メーカーの同社で、新規事業開発に関するM&A業務をお任せいたします。 2024年7月にM＆A業務を専任する「グループ戦略室」が新設されました。まずはM&A対象企業や業界の財務、税務、ビジネスリスク等の調査・分析・取りまとめ資料の作成をご担当いただきます。 その後ご経験に応じて、ソーシング活動からエクセキューション、PMIと、一連のプロセスに携わっていただく機会がございます。また今後メンバーの増員も考えておりますので、スペシャリストまたは、プレイングマネージャーとしてのキャリアパスがございます。 同社は、既存ビジネスモデルのさらなる強化と並行し、新規事業（モノ→コト／非自動車分野 等）の探索および構築のフェーズに入っております。将来的には、プロジェクトマネージャーとして、新たな事業にチャレンジ頂く機会がございます。 ～補足～ ■同社の新規事業の一例として『高度整備サービス』ビジネスが2021年から始動し、現在、事業化フェーズに移行して活動しております。 ■現在、企業調査に伴う帝国バンクのレポート内容の精査業務を、外部組織に業務委託しております。 ■ベンチャー企業の調査は別部署で対応しております。（事業開発室） 【具体的には】 ご入社後まずは以下１、２をお任せし、ご経験に応じて３～６のM&A活動の一連のプロセスに携わっていただきます。 １．M&Aソーシング対象企業や業界の財務、法務、税務、ビジネスリスクなどを調査・分析 ２．調査・分析結果の取り纏め、資料作成 ３．ソーシング対応（開拓、調査） ４．バリュエーション（事業内容精査、買収価格分析 等） ５．エクセキューション（M&A交渉や契約締結 等） ６．PMI（買収後の組織の統合：ガバナンス体制の構築、組織文化、業務・システムの統合 等） 等 【募集背景】 これまで財務経理部の本部長が兼任していたM&A業務について、今後は専任の体制を構築するため、2024年7月に「グループ戦略室」を新設しました。この新部署では、新規事業創出を目的としたプロジェクトに対し、支援・推進を担います。 部署の立上げに伴い、財務経理部 本部長は「グループ戦略室」の専任室長となり、新たにチームメンバーを募集いたします。 【組… |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■以下いずれかのご経験 ・管理会計（FP&A：財務分析／予実管理 等） ・ベンチャー投資や事業投資 ・アライアンス業務 ・M&A業務のデューデリジェンス ■英語力：英文読解 ～会計事務所ご出身の方も歓迎～ 【歓迎要件】 ■事業会社でのM&A全般に係る一連の実務経験 ■自働車業界でのご経験 ■英語力：読み書き＋基礎会話 ■リーダーまたはマネジメントのご経験 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 800 ～ 1200 万円 昇給：年1回 賞与：年2回（夏、冬/昨年度実績：5.9ヶ月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）原則土・日、夏期・年末年始・GW連続休暇（9-11日）、有休（13-20日）・慶弔・半日休暇・プレミアムフライデー、ノー残業デー、 【育児・介護短時間勤務制度】育児/介護のため1日の労働時間を8時間から6時間に短縮可 【産前休暇の延長】産前休暇6週間を8週間（多胎妊娠の場合は16週間）に延長可 【裁判員休暇制度】裁判員に専任された社員は、評議等の裁判参加時、特休（有給）を支給 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
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