【マーケティング部】デジタルマーケティング推進(広告領域) 社名非公開
企業名 | 社名非公開 |
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年収 | 400万円 〜 800万円 |
勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
職種 | 【マーケティング部】デジタルマーケティング推進(広告領域) |
業種 | 生命保険・損害保険業界の広告宣伝 |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
【業務内容】 地上波CM・CTV・スマホ動画・OOH等による流入施策と、Web広告等による獲得施策を合わせて顧客獲得するマーケティング部機能のうち「獲得施策」を推進いただけるリーダー・担当者を求めています。 当ポジションは獲得に閉じたものでなく、多種多様なメディアを組み合わせた流入プランを組むことから流入担当と連携して実行するため、オンライン&オフラインを組み合わせた総合的なマーケティング経験できることが魅力のポジションです。 ■具体的な職務内容は以下のとおり 1.Web広告を主とする顧客獲得メディアプランニング ・広告代理店とのWeb広告運用ディレクション ・リスティング、ディスプレイ、SNS広告/インフィード広告、アドネットワークの運用管理 ・主にCTV、スマホ動画などのデジタル上の流入施策のプランニング 2.Web広告のコミュニケーション設計、クリエイティブ制作 ・マス広告と連携した獲得コミュニケーションの設計 ・バナー・LP等クリエイティブ制作ディレクション ・広告クリエイティブの管理、代理店への入稿依頼 3.分析レポーティング業務 ・マスデジ最適化観点での総合プロモーション評価 ・アクセス解析(Adobe・GA等)による課題抽出、改善策の立案 ・各種マーケティング施策におけるKPI、KGI設定、効果検証 【ポジションの魅力】 ・デジタルマーケティングはもちろん、オンオフ統合観点での総合的なマーケティング経験ができる ・大きな予算を裁量を持って扱うことができる ・事業会社でプロモーションの経験を積むことができる 【ビジネス成長性】 日本の生命保険業界は、約38兆円と巨大な市場規模です。 すでに、約90%の世帯が生命保険に加入している中、 2022年度も1,290万件の新規加入があり、生命保険のニーズは高いと考えています。 デジタルデバイスの変化によるお客さまの行動やニーズの変化により、スマートフォン経由の購買が増加するとともに、EC市場は大きく拡大しています。 生命保険を含む金融サービスにおいてもオンライン化が広がりつつあり、お客さまの行動様式に構造的な変化(オフラインからオンラインへ)をもたらす可能性があると考えています。 生命保険に関しては、実際にインターネットを通じての加入した… |
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求める人材 | 【必須要件】 ・事業会社での広告担当者またはWeb系広告代理店として業務経験がある方(業務経験3年以上) ・リスティング広告などの広告運用およびクリエイティブ制作・運用経験がある方(業務経験3年以上) ・ライフネット生命のマニフェストに共感し、生命保険に興味関心を持ち必要知識を勉強できる方 |
給与・待遇
給与 |
年収 437 ~ 798 万円 基本給437万円(本給3,428,572円、みなし時間外手当57,1428円※20時間分、賞与37万)〜基本給798万円(本給6,428,572円、みなし時間外手当1,071,428円※20時間分、賞与48万) ※20時間を超える時間外労働分の割増賃金は別途支給 ※業績連動賞与標準実績含む(年1回) なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 【マーケティング部】デジタルマーケティング推進(広告領域) |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~17:30 |
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休日・休暇 |
完全週休二日(土日)祝/有給/年末年始/リフレッシュ休暇等・ライフサポート休暇 連続休暇(勤続3年ごとに10日間) |
その他
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
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コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
企業名 | 社名非公開 |
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設立 | 2006年 |
従業員数 | 231 |
資本金 | 26,617百万円 |
事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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