G140 リーダーポジション 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 650万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | G140 リーダーポジション |
| 業種 | 医療・福祉・介護サービス業界の臨床開発 |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 ■国内市販後症例の受付業務（1次作業/QC） ・メール：MRからの報告（再調査、PMS（紙調査）、FAX等）、他社からの転送、クライアントからの発番依頼（PMDAからの情報含む）、紙原本（施設から直送された情報、メールで入手済みの調査票原本いずれもPDF化されメールで受領） ・Argusへインポート： MRからのInitial報告、PMS（EDC）、コールセンター、文献 ・他Siteからダウンロード：AEなしのPMS（EDC）、PMS（紙調査） ■受付作業の進捗管理（優先対応症例等の全体指示、作業完了時のチーム間連携、クライアント報告） ■作業担当者からの質問に対する回答 ■入力チームとの連携（クライアントからの連絡事項共有、処理状況の連絡） ■担当者教育（新規入社した担当者への業務説明、OJT、ルール変更時の全体周知） ■クライアント対応（問合せ：処理方法の確認、クライアントへの申し送り、クライアントからの問合せに対する対応、等 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■国内市販後症例の経験：5年以上、受付経験：3年以上 ・Case Processingの全体像、流れを把握している ■Argusの使用経験 ■業務管理の経験があり、優先順位の判断を行うことができる ・業務の進捗管理、作業担当者への作業指示を出すことができる ■担当者への教育経験があること ・新規導入の担当者に対する業務説明、OJTを行うことができる。 ・運用ルール変更時に変更点をとりまとめ、作業担当者に対して説明を行うことができる ■クライアントとのコミュニケーション経験 ・メールや会議でクライアントとのやり取りができる |
給与・待遇
| 給与 |
年収 650 ～ 750 万円 別途業績賞与支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | G140 リーダーポジション |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）特別休暇、女性特別休暇、長期特別休暇、オフィス全面禁煙、心療内科医によるメンタルヘルスケア |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1998年 |
| 従業員数 | 4441 |
| 資本金 | 非公開 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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