経理事務担当 ※リーダー候補【WLB充実/三井物産G】 三井情報株式会社
職種 | 経理事務担当 ※リーダー候補【WLB充実/三井物産G】 |
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社名 | 三井情報株式会社 |
業務内容 |
「経理事務担当 ※リーダー候補【WLB充実/三井物産G】」のポジションの求人です ~目の前の業務や環境について改善の余地がないか検討し、より良くしていきたい方、プロセスを改善し次世代の業務プロセス構築を行いたい方の募集をお待ちしております~ ○営業・技術部門等から依頼される計上・請求等のバックオフィス業務を一括で担当する組織での募集です ○入社後は経理事務としての定常業務をご担当いただきつつ、それらをより効率的に実施するためのプロセス改善やシステム導入を企画し実現に向けて取り組んでいただきます(キャッシュレスや承認レスなど) ○所定労働時間7.25H、フレックス制度、長期就業を支える福利厚生面等が充実しています。部署の残業時間は15時間程度(所定労働時間8時間換算で残業なし)、在宅勤務も行っています 【具体的な業務内容】 以下の業務の中から担当業務を決めて実務をご担当いただきます。(担当業務は、ご経験を踏まえて決定いたします。) ・制度会計に基づく債権計上、請求管理および債務計上、支払手続 (金額・請求区分・領収書等の不備がないか確認) ・輸出入代金決済等、外国為替関連事務 ・資金受払等関連業務 ・モニタリング等プロセス管理を通じた内部統制対応 【所属部署について】 決済業務室には約20名が所属しています。債権計上、請求管理、債務計上、入出金の4つのチームで構成されています。経理事務業務を通じ、内部統制の維持、財務諸表の正確性の担保を担う組織です。 ■募集元組織について 同社では、営業や技術部門などフロントで発生する受注・購買・総務等の業務を「業務統括本部」にて担当しています。 社内すべての営業部署や技術部署からくる経費精算・売上請求・入金や支払い手続きについて、決済業務室にて対応をしています。 ※決算や親会社・子会社との連携は別組織の経理部門にて行っております。 【実務を通して成長できる点】 業務改善プロジェクトに参画いただき、プロセスフローの見直し、基幹システムの構築、改修をご担当いただく予定です。関係者との関係構築力、交渉力、企画力、プロジェクトマネジメント力、判断力、さまざまな能力を向上させることができます。 【三井情報社の安定基盤・魅力まとめ】 ■プラチナくるみん取得・長期的にワークラ… |
求める経験 | 【必須要件】 ■基幹システムや経費精算などのパッケージシステム導入経験、もしくは同プロジェクトに参画した経験がある方 ■経理事務経験5年以上 【歓迎要件】 ・経理の経験 ・IT業界での就労経験 ・業務効率化向上取り組み経験 (業務の電子化、プロセスフロー改善など) ・日商簿記2級 |
勤務地 |
東京都
中野区東中野2-7-14 東中野オフィス
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年収 |
年収 528 ~ 770 万円 ・予定年収内訳:(基本給+評価給+時間外勤務手当)×12か月+予定賞与 ※ご応募にあたって:同社においては、三井情報グループ共通の求人システムを使用しています。そちらのシステムを経由しご推薦させていただきます。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 09:15~17:30 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、妊娠休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、治療支援休暇、アニバーサリー休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、子の看護休暇、L休暇(不妊治療:男女とも取得可 生理休暇:女性のみ) |
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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