社内SE/既存システムの保守・運用、エンハンス（管理職） 社名非公開
| 職種 | 社内SE/既存システムの保守・運用、エンハンス（管理職） |
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| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
業務システムの維持管理とエンハンス開発管理をメインとしたグループの業務となります。下記職務内容及び、メンバーマネジメントをお任せします。 【職務内容】 ■既存システムの日々の運用（※）とインシデントハンドリングを実施 ■システム課題・障害に対する抜本的に対策の計画と実施 ■新サービスの導入に関するユーザ支援、既存システムの機能エンハンスの実施 ※システム運用については、24時間365日の対応を求められることはほぼなく、基本的には保守ベンダーへの作業依頼、管理を行っていただきます。 【募集背景】 100年に1度と言われる自動車業界の大変革期に加え、金融業界ではIT化による業務改革が必要不可欠な時代となっています。 同社情報システム部門は、その状況をチャンスと捉え、DX推進や新サービスに向けたシステム開発など、数多くのプロジェクトを計画・進行しています。 これまで培ってきたITスキルと経験で、その担い手の一人となっていただける人財を募集しております。 【配属組織】DX本部 情報システム部 【ポジションの魅力】 ・深い業務知識を身につけながら、システムについて把握することができる ・大小様々なエンハンスプロジェクトに携わりながら新技術や新しいソリューションに挑戦することができる 【想定されるキャリアパス】 IT部門における各グループのリーダー、またはマネージャーとして従事していただき、将来の組織マネジメント人材、もしくは高度な専門人材として活躍していただくことを想定しています。 【働く環境】 ・配属：8名規模のグループ（部全体は25名規模） ・年齢層：20代～50代までの様々な年代のメンバーが活躍するチーム ・働き方：フレックスタイム、リモートワークあり。 原則週3日程度の出社を推奨。 ・雰囲気：ちょっとしたことでもコミュニケーションが取りやすい和気あいあいとした雰囲気 【歓迎要件】 ■ビジネスレベルの英語力（TOEIC（R）テスト700点以上） |
| 求める経験 | 【必須要件】 ※以下複数の経験とラインマネジメントまたはPMの経験がある方 ■システム開発に伴う基礎的な知識と経験（目安：基本情報技術者試験レベル） ■システム障害の原因分析や対応を行った経験 ■SEとしての顧客折衝経験（見積・提案・要件定義等） ■ユーザー部署と円滑なコミュニケーションを図りながら、改善要望をくみ取り、システム化する能力 ■構想をパワーポイントで分かりやすく図式化して伝達できる能力（図解能力） ■システムの安定稼働を持続するためのベンダーコントロール能力 ■ビジネス企画書を作成し、企画を立案・提案した経験 |
| 勤務地 |
神奈川県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 年収 |
年収 890 ～ 1000 万円 年俸制 ※年収は経験、スキル、前職年収を考慮し当社規定により決定します。 上記想定給与はインセンティブ（年1回）を含んでおります。 ※管理職採用を前提としている為、残業代はありません。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
| 休日・休暇 |
週休二日（土日）週休2日制（実態として休日は土日祝日のカレンダー通り） 年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 有給休暇とは別に夏季休暇（土日含め9～11連休可）や年末年始休暇（土日含め9～11連休可）がございます。記念日休暇、リフレッシュ休暇慶弔休暇、ファミリーサポート休暇制度 等 |
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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