教材エンジニア/メンター【エンジニア育成サービス/在宅可】 株式会社ドットライフ
| 企業名 | 株式会社ドットライフ |
|---|---|
| 年収 | 800万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
東京都
目黒区目黒1-4-16 目黒Gビル7F
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| 職種 | 教材エンジニア/メンター【エンジニア育成サービス/在宅可】 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界のプロダクトマネジャー（パッケージソフト・ミドルウェア） |
| ポイント | ★エンジニア育成に特化した「DIGITAL OJT」を提供するスタートアップ企業★Webメディア・コンテンツマーケティング事業を展開★リモート勤務可★Webアプリケーションのフロントエンド開発と教材作成がメイン★顧客ニーズに基づくカリキュラム開発★ |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
「教材エンジニア/メンター【エンジニア育成サービス/在宅可】」のポジションの求人です 【募集背景】 増員。事業拡大のため募集。 【業務内容】 OJTのDXを通じてエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」の教材作成・メンター業務の実行とマネジメントをお任せいたします。 従来のビジネスサイドのカスタマーサクセスとは異なり、技術的な経験を活かしてサービスの拡充と質の向上をお任せするポジションです。 【具体的な職務内容】 ■「DIGITAL OJT」の教材作成の管理 顧客（SES、SIer、受託会社）のニーズをもとに教材の開発をいただきます。 ご自身が得意なスキルであればご自身で開発をしていただき、未経験のスキルはフリーランスエンジニアの方をマネジメントすることで開発をしていただきます。教材の内容はこれからエンジニアを目指す方や、スキルチェンジを希望される方向けのカリキュラムとなっており、上流工程含む実務の流れを「擬似実務」で体験いただきます。eラーニングのように画一の正解がある知識問題でなく、ソフトスキルも養成可能な教材の開発をしていただきます。 ■「DIGITAL OJT」のメンター業務の管理 DIGITAL OJTは疑似実務を通して受講生のスキルアップを目指すサービスとなっており、受講生に必ずメンターが伴走します。そのメンターのマネジメント、また場合によってはご自身でメンターをしていただきます。メンターは受講生からの質問への回答、成果物へのレビュー、フィードバックをチャットツールやオンラインMTGで対応します。教材のテーマ（SFA、インフラ、PM、開発等）様々ございますので、メンターをマネジメントすることで顧客のサクセスを目指していきます。 ■開発環境 社内開発は基本発生しません。 【サービス概要】 「DIGITAL OJT」とは・・・ エンジニア育成サービス。エンジニアの採用環境は厳しくなり、未経験・微経験の育成が課題となっています。また、キャリアアップ単価向上のための内製研修も、先輩エンジニアのリソース確保が難しい状況です。『DIGITAL OJT』は、デジタル環境上で実務を再現した「擬似実務」と、仮想上司として伴走する「メンターサポート」により、エンジニア育成に関する質の高いOJTをアウトソースす… |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■開発組織におけるヒューマンマネジメント経験 ■下記いずれか必須 ・バックエンドの設計または開発の実務経験 ・インフラの設計または開発の実務経験 ・詳細設計以上のご経験 【歓迎要件】 ・フロントエンドの開発 |
給与・待遇
| 年収 |
年収 450 ～ 720 万円 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加支給 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 教材エンジニア/メンター【エンジニア育成サービス/在宅可】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| おすすめポイント | ★エンジニア育成に特化した「DIGITAL OJT」を提供するスタートアップ企業★Webメディア・コンテンツマーケティング事業を展開★リモート勤務可★Webアプリケーションのフロン |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社ドットライフ |
|---|---|
| 設立 | 2014年 |
| 資本金 | 17百万円 |
| 事業内容 | Webメディア・コンテンツマーケティング事業を運営しており、2023年の再創業（経営体制・株主構成の変更）後、事業を一新し、リスキリング領域で事業を行っています。 現在、OJTのDXを通じてエンジニアの育成を行う「DIGITAL OJT」をメインプロダクトとして注力しており、リリース直後からエンタープライズ企業を中心とした導入で急速に成長しています。 労働人口不足や技術的失業など、仕事を取り巻く環境が大きく変わる時代に対して、同社は「意志をもって変化する人や企業」を全力で支援します。 |
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