人事コンサルタント／WLBCHRO目指す方にもおすすめ 株式会社エスネットワークス
| 企業名 | 株式会社エスネットワークス |
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| 勤務地 |
東京都
千代田区丸の内2丁目7－2 ＪＰタワー23F
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| 職種 | 人事コンサルタント／WLBCHRO目指す方にもおすすめ |
| 業種 | 専門コンサルタント業界のコンサルタント（組織・人事） |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】グループ会社各社の機能を活かし、必要に応じて連携を図り、自社のリソースを最大限活用することも可能です。若い社員が多く、自由闊達で意見交換もしやすい風通しの良い社風です。役員との距離も近く、提案もしやすい風土です。／フロント平均残業時間26.9時間（月） |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
「人事コンサルタント／WLB◎CHRO目指す方にもおすすめ」のポジションの求人です 事業拡大中の人事領域コンサルティング案件の推進をお任せいたします。 ＜案件事例＞ * 人事評価制度設計/導入/運用支援 * 人事制度統合（PMI）支援 * 人事労務デュー・ディリジェンス * 採用計画/採用フロー設計支援 * 組織文化、従業員満足度向上支援 等 解決策の提示にとどまらない実行支援を重視しているため、案件によっては、クライアント企業に常駐する場合があります。 ＜役割＞ １．コンサルタントの場合 ・担当領域に関する問題分析（各種資料の閲覧、データ分析、インタビュー等） ・抽出課題に対する解決策の検討 ・各種成果物作成 ・クライアント側メンバーを巻き込んでの解決策の実行推進 2．プロジェクトマネージャーの場合 ・案件受注に向けた提案書作成およびプレゼン実施 ・コンサル契約書締結を始めとするクライアントとの各種調整 ・クライアントとのリレーション構築 ・プロジェクトのスコープ、スケジュール、メンバー、予算等のマネジメント ・コンサルタントへの作業指示・成果物のレビュー ・自らの担当領域に関するコンサルタントワーク |
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| 求める人材 | 【必須要件】下記いずれか ・人事部門での、人事評価および労務、育成に関する企画・運用業務（※）に関する3年以上の実務経験 ・2年以上の人事コンサルティングの実務経験 ※中小企業またはベンチャー企業での人事制度の企画・運用業務のご経験をお持ちの方からのご応募を歓迎いたします。 【歓迎要件】 ・社会保険労務士 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 730 ～ 1500 万円 ◆賞与：年2回（8月・2月） ◆昇給の有無：有（2月） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 人事コンサルタント／WLBCHRO目指す方にもおすすめ |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～18:00 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日、夏季休暇（5日）、年末年始、有給休暇、入社時特別休暇（3日間の休暇を付与します※有給付与時に残っている特別休暇は消滅） |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| おすすめポイント | グループ会社各社の機能を活かし、必要に応じて連携を図り、自社のリソースを最大限活用することも可能です。若い社員が多く、自由闊達で意見交換もしやすい風通しの良い社風です。役員との距離 |
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社エスネットワークス |
|---|---|
| 設立 | 1999年 |
| 従業員数 | 242 |
| 資本金 | 567百万円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ■コンサルティング事業：ベンチャー企業と中堅中小企業にとってのCFO機能を組織的に提供しています。 ■投資事業：ベンチャー・ローカル企業への投資を通じて日本経済を活性化させていきます。 【拠点】東京本社、札幌支店、関西支店 【グループ会社】 （海外）ベトナム、フィリピン （提携法人）税理士法人エスネットワークス／社会保険労務士法人エスネットワークス |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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