採用部門責任者候補【東証プライム/働き方/休日126日】 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
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| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
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| 職種 | 採用部門責任者候補【東証プライム/働き方/休日126日】 |
| 業種 | ソフトウェア・情報処理業界の採用 |
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制転勤無し年間休日120日以上平均残業月30時間以内フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務概要】 採用の責任者（候補）として、事業計画における採用人数を確保すべく、新卒・中途の両側面から業務を推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・新卒採用は毎年50名前後、中途採用は毎年15名前後 （業務の割合は新卒採用が多い） ・採用戦略の策定～実行 ・採用課題の分析と解決策の立案～実行 ・採用目標に対する進捗管理 ・社内説明会及び社外説明会の対応 ・面接等の調整、学生や中途入社希望者対応／採用広報物の作成／大学訪問 【本ポジションの魅力】 平均残業16h未満、ノー残業デー（毎週水曜日）、有給取得の奨励、テレワークや時差出勤の活用がされており長期就業が可能な環境です。 ■同部署のメンバー 人事部全体：９名 うち、採用教育グループ：５名 次長（40代男性） マネージャ（60代男性） 担当2名（40代男性、30代女性） 派遣社員1名（20代女性） 経験豊富な次長、気配り上手なマネージャーが在籍しており、チームワークを大切にするコミュニケーション活発な組織です。 【同社の魅力】 ■社風 新たな取り組みへの積極的な提案・挑戦を後押しする社風から、様々な領域の業務を経験し、専門性を高めることが可能です。 ■事業の将来性 ■1976年設立、東証一部上場。社会インフラや、メーカーなど、国内トップ企業を顧客に安定した事業基盤。11期連続増益中。 ■AI、IoT、セキュリティなど最新技術を活用したＩＣＴシステムを提供。社会インフラ事業ではエネルギー（電力・ガス）、交通、通信、防災など暮らしと社会を支えるICTシステムを提供。 ■先進インダストリー事業では、自動運転、ＥＶ、医療、産業機器を中心に、同社独自ソリューション（セキュリティ、地図情報、IoT）を融合したICTシステムを提供し、DXに貢献。 ■大手企業との協業によるビジネス展開に加え、米国サンノゼ・シリコンバレーでのセキュリティを中心とした最先端R&D活動や、ベトナム等でのオフショア開発等、独自施策を推進し、顧客から高い信頼を頂いています。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ■採用実務経験 3年以上（新卒・中途問わず） 【歓迎要件】 ■リーダー・マネージャーのご経験 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 612 ～ 848 万円 賞与年2回（7月、12月）、昇給年1回（4月）・残業代完全支給 ・通勤手当（全額） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 採用部門責任者候補【東証プライム/働き方/休日126日】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00～17:45 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）完全週休2日制（土日祝） 夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、産前・産後休暇、特別休暇、慶弔休暇 ※育休後復帰率100％ |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
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| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1976年 |
| 従業員数 | 599 |
| 資本金 | 575百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
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