開発・設計DX推進マネージャー【テレワーク主体/残業20h】 住友重機械工業株式会社
企業名 | 住友重機械工業株式会社 |
---|---|
勤務地 |
東京都
品川区大崎2丁目1番1号(ThinkPark Tower)
|
職種 | 開発・設計DX推進マネージャー【テレワーク主体/残業20h】 |
業種 | その他電気・電子関連業界の社内情報化戦略・推進 |
ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】《プライム上場/創業130年以上の日本を代表する総合機械メーカー》海外子会社比率76.8%&海外従業員比率49.4%で世界規模に事業を展開! 国内,アジア,世界シェアトップ製品多数/中途採用者比率は4割で馴染みやすい環境/充実した福利厚生や優れたワークライフバランスも魅力! |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上平均残業月30時間以内社宅・家賃補助制度フレックス勤務
|
募集要項
仕事内容 |
「開発・設計DX推進マネージャー【テレワーク主体/残業20h】」のポジションの求人です 本社のICT部門リーダーとして以下の業務を担当いただきます。 【詳細】 ■開発設計領域におけるDX戦略立案と実行 ・他本社系部門が事業部門のキーパーソンと関係を構築、変革のシナリオを創る。チームを率いその具現化を推進 ■開発設計領域DX支援および人材育成 ・具体的なPJの伴走を通し、アウトプット品質の向上およびPM、PL人材の育成、技術支援 ※現在進行中のプロジェクト ・PLMの導入、活用推進 ・組み込みソフトウエア開発環境の標準化(開発及び運用設計) ・設計データ管理システムのリプレース企画 【業務の面白み・魅力】 ・当部門で担う開発設計領域のDXはグループ内で担い手が少なく、第一人者として活躍することができます。 ・様々な業界が集まった環境でシナジーを模索し効果を最大化させる、裁量の大きな取り組みを行うことができます。 【募集背景】 近年、製造プロセスの効率化や品質向上、製品の高知能化の要求を背景に開発設計プロセスへのデジタル技術の導入が急務となっています。 住友重機械グループでは最新の技術を活用しプロセス革新を図ることで、製品開発のスピードと精度を向上させることを目指しています。 このポジションでは事業部門の開発設計業務を対象にAIやIoT、クラウドコンピューティングなどの先端技術活用および業務プロセスのデジタル化を推進していただきます。 具体的には、メカ・ソフトの開発・設計においてデータの一元管理および製品ライフサイクル全体の管理(PLM、ALM)、設計および品質保証プロセスの自動化、業務の効率化と品質向上を全社DX推進部門のマネージャーの立場で実現していただきます。 【配属部門】 ICT本部 DX推進部 ものづくりプロセスG ※所属チームは正社員が6名、派遣・協力会社社員が5名程度です。 正社員の半分以上はキャリア採用で入社しています。 ~グループミッション~ 事業部門の営業、開発・設計、生産、サービス領域のICT業務を対象として以下の内容が主なミッションとなります。 ・ICT新技術の調査検討と現場への導入支援および標準化 ・ものづくりに関するICT技術進展を通し当部門と事業部門、他関連部… |
---|---|
求める人材 | 【必須要件】 ■5人以上の組織のリーダーとしてチームリーディングや人材育成を行った経験 ■設計システム(CAD、PDM、PLM、ALM)の開発、運用の経験 ■事業/経営戦略またはDX企画立案に携わった経験 【歓迎要件】 ・機械、自動車等メーカーでの開発・設計領域のDX推進の経験 ・メカ、制御設計、組み込みソフトウエアいずれかの開発経験 ・クラウドプラットフォームやセキュリティーに関する知識 ・MBD(Model-Based Development)、MD(Modular Design)に関する知識 ・PLM、PDM、CADの知識 |
給与・待遇
年収 | 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 開発・設計DX推進マネージャー【テレワーク主体/残業20h】 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00~18:00 |
---|---|
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)■年間休日125日(2018年度)※会社カレンダーに準ずる■国民の祝日■メーデー■年末年始(12月30日~1月4日)■夏季休暇■年次有給休暇22日(消化率は70%超)■その他休暇:有給(リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇等)/無給(産前産後休暇、看護休暇、介護休暇等) |
その他
募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
---|---|
おすすめポイント | 《プライム上場/創業130年以上の日本を代表する総合機械メーカー》海外子会社比率76.8%&海外従業員比率49.4%で世界規模に事業を展開! 国内,アジア,世界シェアトップ製品多 |
コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。こちらの求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能ですので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
企業情報
企業名 | 住友重機械工業株式会社 |
---|---|
設立 | 1934年 |
従業員数 | 4033 |
資本金 | 30,871百万円 |
事業内容 |
1888年創業のプライム上場、住友グループのメーカーで一般産業機械から最先端の精密機械、建設機械、船舶、環境・プラント機器までをカバーする総合機械メーカーです。 グループ会社187社、海外子会社比率77% 海外従業員比率約50%でグローバルに事業拡大しており、2023年度12月期で売上1兆815億円となっております。 大きく分けて4つの部門に分かれております。 ■メカトロニクス事業部 ■インダストリアルマシナリー事業部 ■ロジスティクス&コントラクション事業部 ■エネルギー&ライフライン事業部 |
この求人情報は、「株式会社パソナ」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。