発電プラントの現地アフターサービス工事の工事計画及び施工管理 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 450万円 〜 900万円 |
| 勤務地 |
兵庫県
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 発電プラントの現地アフターサービス工事の工事計画及び施工管理 |
| 業種 | その他電気・電子関連業界のプラント設計 |
| ポイント | パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
【募集背景】 世界的なカーボンニュートラルに向けた動きを受け、国内外で三菱重工が誇る高効率GTCC発電プラントへの要望が高まっている。最新鋭GTCC発電プラントの受注は好調で2023年には2年連続で世界シェアNo.1となり、アフターサービス案件数も急増。GTCC発電プラントの主幹工場である高砂製作所では、国内外の発電プラントにおけるアフターサービスの強化および改善提案（稼働率向上、燃料の水素転換等）の拡販強化を推進している。その状況化、現地工事の遂行力強化のため募集するもの。 【職務内容】 国内/海外の発電プラントのアフターサービス工事における計画及び現地管理業務 ●アフターサービス工事（定期開放点検、性能改善工事、燃料転換工事等）の施工要領、工程等の立案 ●現地施工パートナー、プラント機器メーカとの調整、仕様書作成等 ●現地工事における安全/品質/工程の管理、お客様や社内関係者との調整業務 ●現地工事の品質改善、コストダウン等の改善提案、実行 【仕事の魅力・やりがい】 発電プラントのアフターサービス工事の計画業務や現地管理業務に携わり、工事遂行の達成感と電力インフラを支えているという実感を得ることができる。また、多くの社内関係部門やお客様とやり取りをしながら工事を取り纏めることにより、マネジメント力やリーダシップを養うことができ、マネージャー（管理職）へのキャリアアップが描きやすくなる。 ■経営方針 MOVE THE WORLD FORWARD 三菱重工グループは、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして、1884年の創立以来、社会課題に真摯に向き合い、人々の暮らしを支えてきました。 長い歴史の中で培われた高い技術力に最先端の知見を取り入れ、複数の事業を横断的に組み合わせ、社会に提供できるソリューションの幅を広げています。 カーボンニュートラル社会の実現に向けたエナジートランジション、モビリティの電化・知能化に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 ●基本的なPCスキル（Word, Excel, PowerPoint） ●チームワークでの業務遂行スキル、コミュニケーションスキル、協調性、調整能力 ●人と話すこと（接すること）が好き（抵抗が無い）、お客様やパートナーなど誰とでも話せる ●明るい、人当たりが良い、社交的、物怖じしない、フットワークが軽い ●真面目、礼儀正しい、責任感がある ●国内現地への出張が可能 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 450 ～ 900 万円 予定年収は残業代を含んだ数値となります。 なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 発電プラントの現地アフターサービス工事の工事計画及び施工管理 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日）祝日 年末年始・夏季休暇 年次有給休暇（22日）慶弔休暇など |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1950年 |
| 従業員数 | 22538 |
| 資本金 | 265,608百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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