施設運営管理【PPP開発部】 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 年収 | 400万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します |
| 職種 | 施設運営管理【PPP開発部】 |
| 業種 | 建設コンサルタント業界のプロパティマネジャー |
| ポイント | 【パソナキャリア経由での入社実績あり】パソナキャリアがおすすめする求人案件です。こちらの求人以外にも非公開求人も多数保有しておりますので、転職をお考えの方は、是非エントリーください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
様々な地方創生事業の現地マネジメント・オペレーション業務をご担当いただきます。 【具体的には】 集客・にぎわい施設の現場マネジメント（直近では前述の２事業） 現場の支配人候補として、施設運営管理業務をお任せいたします。 ・売上やコストの管理、広報・マーケティング ・採用、シフト管理、スタッフ教育 ・施設維持管理、備品調達、清掃 ・発注者、本社等との調整対応 ・レポーティング ・お客様対応 など ・当部は、建設コンサルタントでは珍しい、PPP/PFI 事業に民間事業者として参 画する部隊です。行政側コンサルタントとして培ってきたノウハウを活かし、10 年程前から民間事業者側の立場で、”地域密着型事業の推進”を基本コンセプトとして事業を推進しています。 ・民間事業者として獲得した案件の中には、弊社が直接集客・にぎわい施設等の運営を行う案件もございます。直近では、神奈川県内で宿泊施設、大阪府内で宿泊含めた複合型の公園民活事業等、２か所の開業を控えております。 ・また、今後も宿泊施設に限らず様々なタイプの集客・にぎわい事業の展開を予定しています。 ・上述の２事業はこれから開業する施設ですので、開業準備の段階から携わって頂く予定です。新規施設開業責任者としてオペレーション全般に関する業務を確立させ、オープン後はプレイングマネージャーとしてその実行を最前線にて担っていただきます。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 ■宿泊含む観光業にて、施設運営管理／現場マネジメント／イベント企画等のご経験 【歓迎要件】 ・日常会話レベル以上の英会話力 ・リーダー、マネジメント経験をお持ちの方 ・人材育成経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
年収 400 ～ 940 万円 ・賞与：年2回（7、10月）、業績連動（実績あり） なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 施設運営管理【PPP開発部】 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:15～17:45 |
|---|---|
| 休日・休暇 |
完全週休二日（土日）○国民の祝日 〇ゴールデンウィーク・夏期・年末年始の休暇は、基本的に大型連休とします ○有給休暇：初年度は入社月に応じて付与2年度目に14日、…、7年度目に20日付与 ○その他：特別休暇、産前・産後休暇、慶弔休暇、看護休暇、介護休暇 |
その他
| 募集背景 | 増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。 |
|---|---|
| コンサルタントからのコメント | パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1968年 |
| 従業員数 | 988 |
| 資本金 | 1,000百万円 |
| 事業内容 | 非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。 |
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