導入SE＜自治体向け自社パッケージ「ADWORLD」＞ 日立システムズ
| 職種 | 導入SE＜自治体向け自社パッケージ「ADWORLD」＞ |
|---|---|
| 社名 | 日立システムズ |
| 業務内容 |
■広島をはじめ、岡山、山口、山陰地区の自治体（市区町村）、外郭団体へ自治体向け自社パッケージ（ADWORLD）の導入を担当して頂きます。 導入に向けて、顧客先の情報システム部門や業務担当者とコミュニケーションを取り、顧客の業務内容、業務フローの理解を深めた上で、導入に向けて推進を頂きます。 【具体的には】 ・ADWORLD住民情報・福祉システム導入稼働維持および拡販プレ ＜詳細＞ 1人の導入SEがアカウント担当として、1つの顧客を担当し、住民情報、福祉をはじめ、ADWORLDの複数の機能・ソリューションの提案を行います。顧客の業務やADWORLDの機能に対して、不安などがある場合は社内で連携をして、詳しい社員に協力を仰ぎ、業務を進めて頂きます。 また、顧客の要望によって、一部カスタマイズを行うこともあるものの、バージョンアップなどに影響が出てしまうことが懸念されるため、出来る限り標準機能で顧客のやりたいことが実現できるように代替案の提案を行っていただきます。 【仕事の魅力】 社会の動きに直結してITサービスを提供する実感、社会貢献に繋がるプロジェクト完遂時の達成感を味わうこ... |
| 求める経験 | 【必須要件】下記いずれかの経験をお持ちの方 ・自治体での業務経験をお持ちの方 ・システム開発における要件定義のご経験をお持ちの方 ・何かしらのパッケージ導入のご経験をお持ちの方 |
| 勤務地 |
広島県/広島市中区/上幟町3-33
|
| 年収 |
450-1000万円 ※経験を考慮の上、規定により優遇します ※時間外手当は別途全額支給します |
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間123日、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、家族看護休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇(勤続10年以降、5年おきに年休とは別に5日/年付与、25年は10日付与)等 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、家族手当、時間外手当 寮・社宅、資格取得、社員持株、保養所 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【筆記試験】有（適性検査） 【面接回数】2回 【選考フロー】 書類選考→適性検査・1次選考→最終面接 |
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