技術開発(工法・資材開発) 大東建託
企業名 | 大東建託 |
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年収 | 1000万円 〜 1200万円 |
勤務地 |
東京都/港区/東京都港区港南2-16-1
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職種 | 技術開発(工法・資材開発) |
業種 | 不動産業界の不動産事業企画 |
ポイント | ■東証プライム上場・賃貸建物の管理戸数トップクラスの実績を持つ同社より、同グループが展開する賃貸住宅の新工法・資材工法開発を担当いただきます。 ■省施工化や環境を考えた工法の開発など、社会にも貢献ができるとてもやりがいを感じることができるポジションです。 ■CLT工法や2×4工法、エコプレカット工法等を活用した資材・工法開発にチャレンジできる求人です。 |
正社員
年間休日120日以上資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
仕事内容 |
「脱炭素」や「高齢化社会」等の社会課題に対応するための新資材・新工法の開発を行いながら、オーナー・入居者に満足してもらえるような技術開発を担当していただきます。 チーム単位又は社員単位で開発テーマに取り組むため、ご自身の強みを活かしながら就業いただけます。 【開発テーマ例】 ■賃貸住宅仕様の開発:長期にわたる賃貸事業を支えるメンテナンス性を考慮した資材開発 ■脱炭素住宅の開発: 2050年カーボンニュートラルを見据えたZEH・LCCM賃貸住宅仕様開発 ■省力化工法の開発:現場職人の高齢化に対応するための資材・工法開発 ※CLT工法や2×4工法、エコプレカット工法等を活用した資材・工法開発 など 【業務内容の詳細】 ・共同研究先(メーカー等)との協議 ・新工法の研究/実験及び開発 ・従来の工法の検証、改善、データの整理 ・設計施工マニュアル作成・普及活動 ・工法合理化(設計ツール・CAD作成、工法改善等) ・商品化(コスト試算・価格・受発注フロー等に係る各部署との協議) 【働き方について】 ・本ポジションの残業時間は20~30時間/月程です。 ・年間休日日数125日 ・土日休... |
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求める人材 | 【必須要件】下記全てに該当する方 ※開発実務未経験の方でもご活躍いただけます。 ■普通自動車第一種運転免許 ■何かしらの設計あるいは建築施工管理経験を3年以上お持ちの方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・1級建築士、2級建築士 ・1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士 【歓迎要件】 ■下記いずれかに該当する方 ・積算経験をお持ちの方 ・1級管工事施工管理技士あるいは1級電気工事施工管理技士をお持ちの方 ・管工事施工管理あるいは電気工事施工管理のご経験お持ちの方 |
給与・待遇
年収 |
550-700万円 ※賞与実績:年2回(6月・12月)に実績に応じて支給します |
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雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 技術開発(工法・資材開発) |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 残業手当(残業時間に応じて別途支給)、通勤手当(同社規定に基づき月額4万円まで支給)、資格手当(1級建築士:100万円を分割支給) 退職金(勤続3年以上から)、持家促進制度、財形貯蓄制度、契約保養所、社宅(会社都合により遠方支店配属の場合は貸与)、選択型確定拠出年金 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 09:00 - 17:30(コアタイム:11:30 - 15:30) |
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休日・休暇 | /(内訳)週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始。有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇 他 |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】有 【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接(筆記試験+面接)⇒ 最終面接 |
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企業情報
企業名 | 大東建託 |
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事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、建物の建設も手がける不動産会社。東京都港区に本社を置き、全国に約200支店を展開しています。地主への賃貸経営の提案を主力事業としており、アパート・マンションの賃貸事業の企画から、設計・施工、入居者の募集・仲介・管理・運営まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」を提供しています。グループでは、賃貸住宅管理戸数、賃貸仲介件数、住宅供給戸数(マンションを除く)において全国トップの実績。2022年度の売上高は1兆5,830億円、2023年度(前期)についても昨対以上と順調に業績を伸ばしており、安定した経営基盤を築いています。 【強み】 住宅供給実績において国内トップ級の施工力が強み。環境に配慮した住宅の開発など新しい技術の研究・開発に積極的に取り組んでいます。また、不動産分野においても多様化する入居者のライフスタイルに合わせた独自の取組みを進めるなど、専門性の高い高品質なサービスを提供していることも強みの1つです。 |
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