先行開発<脱炭素技術(新技術・新事業)> 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー
企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
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勤務地 |
大阪府西一津屋1番1号(淀川製作所内)
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職種 | 先行開発<脱炭素技術(新技術・新事業)> |
業種 | 家電・AV機器業界の基礎研究(電気) |
ポイント | 空調機事業は国内トップシェアを誇る同社。海外子会社も多数保有する本格的なグローバル企業でもあります。上場企業の中でもトップクラスの有給取得率を誇り、GW、夏期休暇、年末休暇以外に5連休の制度があります。空調事業を主軸に、化学事業も成長を牽引していることから不景気にも強い経営体制を築いており、不況下でも積極的にキャリア採用を実施されているので、ぜひご興味あれば前向きにご検討ください。 |
正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度
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募集要項
仕事内容 |
■脱炭素関連技術の先行技術開発を担当いただきます。 【具体的には】 ・必要となるシーズ探索・評価 ・試作機での実機評価 ・事業化検討(新規事業の場合)に関して、社外(産学連携、ベンチャー連携・支援、大企業提携)の技術協創 ※事業仮説を立案し、技術開発および商品企画、事業戦略立案へとつなげて頂きます。 ※テクノロジー・イノベーションセンターにとどまらず、社内外の関係者を巻き込みながら業務推進し、その特性や状況等に応じた適切なアプローチを自ら検討し提案、実行、コーディネートしていただきます。 ■仕事のやりがい ・社会課題であるカーボンニュートラルに貢献する新たな技術開発を、異業種・異分野の技術を持つ企業や大学、研究機関と協創しながら、新たな価値を創り上げるオープンイノベーション型の開発に取り組んでいただきます。 ・将来、開発が進むことで、先行開発だけではなく、顧客に試作機を持ち込んでの実証評価や差別化商品の市場投入まで、経験できる可能性があり、スキルの幅を広げることができます。 ■ポジション・立場 新技術・新製品の開発プロジェクトテーマを牽引するコアマン・リーダーとしての活躍と... |
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求める人材 | 【必須要件】※下記全て満たす方 ・空調機、化学プロセスなどの熱流体システム技術(熱マネジメント(加熱 冷却 熱搬送 蓄熱など))に対する知見 ・システム商品や装置の開発経験 【歓迎要件】 ・自身で一からシステム設計した経験 ・開発コンセプトを自身で提案した経験 ・先行開発から、商品化にまで繋げた経験 ・自身で一からシステム回路設計した経験 ・専攻学科:機械技術、化学工学技術 |
給与・待遇
給与 | 600-900万円 |
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雇用形態 | 正社員 |
募集ポジション | 先行開発<脱炭素技術(新技術・新事業)> |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、時間外手当 など 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、保養所 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
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休日・休暇 | 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】有(SPI/適性検査) 【面接回数】2回 【選考フロー】一次面接⇒ 最終面接 |
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企業情報
企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
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事業内容 |
【概要・特徴】 東証プライム上場の空調機器メーカー。 家庭用・業務用エアコンの開発・製造を行なっています。空調事業のほか、システム事業などを広範に展開するグローバルカンパニーです。 【グローバル展開】 世界100カ国以上に事業を展開しています。 海外売上高比率は約8割。グループ全従業員のうち半数以上を外国人が占め、現地の特性に応じた個別戦略で各国において確固たる地位を築いています。 同社製品は国外でもトップクラスのシェアを有しており、外国企業の買収も積極的に行なっています。 【人材育成】 グローバルな人材を育成するために技能研修や海外実践研修、幹部育成研修、社内留学制度などのプログラムを整備し、社員が自主的に学ぶ機会を提供しています。 |
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