人事制度コンサルタント 社名非公開
| 職種 | 人事制度コンサルタント |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
■組織・人事コンサルティング領域立ち上げメンバーとして、同事業立ち上げに関わる一連の業務、また同社コンテンツ開発に関わる業務を担っていただきます。 【具体的には】 ・組織・人事コンサルティング業務のプロジェクトメンバー（担当領域の資料作成・説明・ディスカッションを実施） ・組織・人事コンサルティング領域の立ち上げに関する業務 ・人事制度構築支援サービスの営業（主に社内営業）同行及びプロジェクトメンバー ・（希望に応じて）経営計画策定支援サービスの営業（主に社内営業）同行及びプロジェクトメンバー |
| 求める経験 | 【応募要件】※いずれか必須 ■組織・人事コンサルのご経験がある方 ■領域問わずコンサルのご経験がある方 ■コンサルは未経験でも人事制度改革（等級、報酬、評価制度）の知見がある方 |
| 勤務地 |
東京都/千代田区/有楽町2-7-1 有楽町 ITOCiA（イトシア）オフィスタワー18F
|
| 年収 | 460-780万円 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
| 休日・休暇 | 年間133日／（内訳）週休2日制、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、企業年金基金 通勤手当、出張手当、役職手当、リーダー手当、各種報奨制度 退職金、財形貯蓄、資格取得、定期健康診断、結婚祝金、出産祝金、高度障害・死亡見舞金、カフェテリアプラン(健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度｡医薬品・エステ・旅や宿等メニュー様々) |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 【面接回数】2回予定 【選考フロー】 書類選考→1次面接（オンライン）／採用担当 → 最終面接（対面orZoom）／ 代表取締役社長・事業部責任者・採用責任者 ※場合によって面談実施の可能性あり |
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