プロパティマネジメント（太陽光発電所） 再エネ、省エネ事業に強みのあるエンジニアリング会社
| 企業名 | 再エネ、省エネ事業に強みのあるエンジニアリング会社 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
大阪府西中島6-1-1新大阪プライムタワー17Ｆ
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| 職種 | プロパティマネジメント（太陽光発電所） |
| 業種 | 建設・土木業界のプロパティマネジャー |
| ポイント | ■独立系の省エネ提案会社として事業を開始。現在は、太陽光、コージェネ、バイオマスなど幅広い事業を展開しており、業績も右肩上がりの企業です。 ■今後は風力発電事業や省エネ事業に力を注ぐことで、業績拡大を目指しています。 |
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正社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
■大阪本社にて、日本全国（北海道、沖縄除く）にある大規模太陽光発電所の管理・運営業務を担当いただきます。 【具体的には】 ■不具合（設備故障、盗難、環境・防災整備）対応：原因の確認や工事対応可否の判断など （現場対応は同社メンテナンス部門が行いますが、それ以外の社内グループ間での各調整事項の対応をお任せします。） ■土地契約書対応：約20年という長期契約を結んでいますが、契約締結時に想定していなかった事案への対応や資産価値向上にむけた契約書の締結（まき直し）を行っていただきます。 ■許認可対応：経済産業省や電力会社、公官庁との折衝を行い、許認可更新の対応を行っていただきます。 ■資産価値向上のため、発電所の運用コスト削減や発電効率向上にむけた提案も行っていただきます。 ■チームとして、地権者対応や行政対応なども行っていますので、希望や適正があればお任せする可能性があります。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】※以下いずれかに該当する方 ■プロパティマネジメント経験をお持ちの方 ■不動産業界での就業経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
600-750万円 ※月給：220,000円～330,000円 基本給：220,000円～330,000円 残業代：残業時間に応じて別途支給 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | プロパティマネジメント（太陽光発電所） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 家族手当(配偶者5000円、扶養第一子3000円、扶養第二子2000円)、住宅手当（試用期間終了後：地域、独身既婚により20,000円～60,000円）、転勤手当(20000円)、資格手当(資格により1000円～30000円)、時間外手当、在宅勤務手当 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 |
年間休日数123日/(内訳)完全週休2日制（土・日・祝日）、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶事休暇、育児休暇、裁判員制度休暇 ※休日出勤で対応するケースもございますが振替休暇を基本的には取得いただきます。 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 （筆記試験＋適性検査） ※一次選考までにテストを実施 【面接回数】2回 【選考フロー】 一次面接⇒最終面接 ※オンライン可 |
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企業情報
| 企業名 | 再エネ、省エネ事業に強みのあるエンジニアリング会社 |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 環境・省エネ対策分野に特化したエンジニアリング会社。 各種環境・省エネ対策システムのコンサルティングから導入前診断・設計・施工・メンテナンスまで、ワンストップで実施しています。 【注力分野】 これまで培ってきた技術力・サポート力をもとに、水素や蓄電池などの新しい脱炭素関連技術の導入にも力をいれていく方針です。 また、太陽光発電所のオンサイトPPA事業と省エネの複合提案を行うなど、独創的なソリューションの提供にも力をいれていきたいと考えています。 【職場環境】 中途採用比率は30％以上で、中途入社者で管理職に就いている方は10名以上と、中途入社の方も活躍できる環境です。 |
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