海外営業/マーケティング<インド担当> 東証プライム上場、総合熱エネルギー機器メーカー
企業名 | 東証プライム上場、総合熱エネルギー機器メーカー |
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年収 | 600万円 〜 800万円 |
勤務地 |
愛知県福住町2-26
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職種 | 海外営業/マーケティング<インド担当> |
業種 | 家電・AV機器業界の海外営業 |
ポイント | 同社は創業以来、「熱と暮らし」「品質」「現地社会への貢献」を企業精神として掲げ、事業に取り組んできました。石油コンロからスタートし、現在ではガス機器だけでなく、ガスと電気のハイブリッド機器に至るまで幅広い商品を扱う「総合熱エネルギー機器メーカー」に成長しています。 |
正社員
年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度
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募集要項
仕事内容 |
熱エネルギー機器(ガスコンロや給湯器等)の海外営業、マーケティング〔インド市場の新規開拓担当〕をご担当いただきます。 当面は、インド市場の新規開拓の専任として、市場参入の戦略策定・実行を推進いただきます。戦略次第では、インド拠点の設立、もしくは現地に近い既存の海外拠点への駐在をすることになる可能性があります。 【具体的には】 ・戦略コンサルティングファームとの連携によるインド市場参入戦略策定、実行 ・現地市場調査及びパートナー探索のための出張 ・現地拠点設立のためのフィージビリティスタディ(FS) ・現地への駐在、拠点運営業務 ※インド市場参入戦略と進捗次第で業務内容は変化の可能性あり ■キャリアパス 入社後、当面は、海外事業本部(日本本社)で商品知識等を習得しながら、インド市場新規開拓に従事いただきます。 将来的には他地域の担当及び現地駐在というローテーションがあり、インド以外の地域でもご活躍いただきます。 |
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求める人材 | 【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方 ・インド駐在の経験又はインド事業に関わる業務経験 ・英語力中級以上(会話と文章の両面での業務、及び単独出張にて現地で打合せができるレベル) 【歓迎要件】 ・メーカーもしくは商社における業務経験 ・海外代理店開拓の業務経験 |
給与・待遇
給与 |
600-800万円 月給:250,000 円~ ※経験、能力を考慮の上、規定により決定します。 |
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雇用・契約形態 | 正社員 |
募集ポジション | 海外営業/マーケティング<インド担当> |
待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当(独身者・単身者は借り上げ社宅を貸与。自己負担額は月額約1万円程度)、家族手当、時間外手当 寮・社宅、退職金、財形貯蓄、社員持株、選択型福利厚生(リゾート会員、ホテル会員、会員制スポーツクラブ 他)、各種クラブ活動、社員食堂 |
勤務時間・休日
勤務時間 | 08:30 - 17:20(コアタイム:00:00 - 00:00) |
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休日・休暇 | 年間121日/(内訳:日曜、祝日、指定土曜日)、夏季休暇、GW、年末年始、有給休暇、慶事休暇等 |
その他
選考プロセス | 【筆記試験】有(適性検査) 【面接回数】3回 【選考フロー】 一次面接(対面/本社又はオンライン)⇒二次面接(対面/本社)⇒ 最終面接(対面/本社) |
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企業情報
企業名 | 東証プライム上場、総合熱エネルギー機器メーカー |
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事業内容 |
【概要・特徴】 東証プライム上場の老舗総合熱エネルギー機器メーカー。 給湯器や給湯暖房機、厨房機器、業務用機器など、多様な製品の製造・販売を行なっており、ガス給湯器では国内トップクラスのシェアを獲得しています。 国内における年間商品総販売台数は200万台以上です。 【研究開発】 長きにわたり培った電子技術、ガス・燃焼制御技術などの要素技術を核として、省エネ・省資源・リサイクルなどを追求した環境配慮型熱機器の研究開発を推進。 また、ヒートポンプ技術とガス燃焼技術を組み合わせたハイブリッド給湯・暖房システムの展開も進めています。 【グローバル展開】 国内外に関連会社を保有し、8,000人以上の従業員を擁し、グローバルに事業を展開。海外売上高比率は50%以上となっています。 日本で培った技術をベースに、現地のニーズに対応した製品を提供しています。 |
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