リフォーム技術職※土日休み／内勤業務中心 大手ハウスメーカーの賃貸物件管理会社
| 企業名 | 大手ハウスメーカーの賃貸物件管理会社 |
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| 年収 | 600万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
東京都
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| 職種 | リフォーム技術職※土日休み／内勤業務中心 |
| 業種 | リフォーム・内装工事業界の建築施工管理 |
| ポイント | ■大手ハウスメーカーグループの不動産管理会社にて年収を維持しつつワークライフバランスを整えることができる環境です。 ■年間休日120日以上、土日休み、ほとんど内勤という働き方ですので体に負担なく就業したいという方におすすめの求人です。 |
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正社員
完全週休二日制社宅・家賃補助制度
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募集要項
| 仕事内容 |
■同社が管理する賃貸集合住宅のリフォーム工事において、見積もり作成から工事完了後のアフター業務を担当していただきます。 ※ご経験に応じてお任せする業務範囲が異なりますので面接にておすり合わせいただく流れとなります。 【具体的には】 ■案件詳細：退去に伴う原状回復工事／間取りの変更等のリノベーション工事／アフターから発生する水回りやエアコン等の交換等 ※大規模修繕工事はグループ会社が担当しています。 以下の中からご経験に応じて業務内容が決定されます。 ■技術課（アーキテクト） ・リフォーム工事における品質・安全・工事完了等の確認 ■工事監理 オーナー様や入居者に対して見積もり・発注業務 ■維持管理G ・定期清掃、各種点検業務（消化器、エレベーター、受水槽、浄化槽等） ※定期巡回は協力業者にお任せしているため主に業者の管理をご担当いただきます。 ・オーナーや業者との契約業務（定期点検、法定点検の頻度などの提案等） ■アフター ・賃貸住宅のオーナー、入居者からの問い合わせ対応、説明 ・マンション居住者、工事施工会社との連絡調整対応、工事発注、工事管理等 【働き方】 ・年間休日12... |
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| 求める人材 | 【必須要件】以下いずれも満たす方 ・何かしら折衝経験をお持ちの方 └リフォーム、賃貸管理、住宅設備メーカー等の出身者の方はもちろん、塾講師など異業種からの入社実績もございます。 ・運転免許（AT限定可）をお持ちの方 【歓迎要件】 ・住宅における建築・設備施工管理のご経験をお持ちの方 ・不動産業界のご経験をお持ちの方 ・賃貸管理のご経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
600-800万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | リフォーム技術職※土日休み／内勤業務中心 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当、時間外手当 寮・社宅、退職金、積水ハウス企業年金基金 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 18:00 |
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| 休日・休暇 | 年間休日129日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、創立記念日（8月１日）、夏季休暇、年末年始休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】 無 （適性検査のみ） 【面接回数】 2回 【選考フロー】 書類選考→一次面接→適性検査→最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | 大手ハウスメーカーの賃貸物件管理会社 |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 大手ハウスメーカーグループの総合不動産会社。 東京、埼玉、千葉、茨城、栃木、群馬の首都圏エリアにおいて、不動産関連の多くの事業を展開しています。 【強み】 グループの賃貸住宅を管理運営する賃貸経営を主軸とし、25万戸以上の物件を管理。 顧客が入居し続けている限り安定した収益を生み続けるストック型のビジネススタイルが強みです。 さらに、同社に物件の賃貸経営・管理を委託しているオーナーの資産の組み換え（不動産の売却・購入）といったストック型ビジネスも展開しています。 【職場環境】 育児・介護休業制度を設け、ワーク・ライフ・バランスの推進を実施。 産休・育児休業、男性育休、15分単位で就業時間を短縮できる就業時間短縮制度などがあります。 有給休暇の半日単位、時間単位取得も可能です。 |
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