HDD開発エンジニア ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社（旧：HGSTジャパン）
| 企業名 | ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社（旧：HGSTジャパン） |
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| 年収 | 700万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
神奈川県桐原町1番
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| 職種 | HDD開発エンジニア |
| 業種 | 半導体・電子・電気機器業界の生産・製造・プロセス技術（自動車） |
| ポイント | 開発拠点が日本、本社がシリコンバレーにある外資系企業です。自由で風通しの良い風土の同社で、アメリカ、アジア等海外拠点とコミュニケーションを取りながらグローバルにご活躍いただけます。今後の需要が高まるHDDの開発者の一員として同社で働きたい方、ぜひご応募ください。 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事
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募集要項
| 仕事内容 |
ハードディスク（HDD）の主要開発拠点において、製品開発部門や海外量産サイトのエンジニアと連携の上、製品の量産移行に向けて、製品開発段階におけるHDDの歩留まり改善活動を主とした開発業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■国内試作ラインにおける開発段階の不良品の故障解析、原因特定、及び、対策 ■歩留まりデータと製造テストデータの解析および改善策の立案 ■歩留まりロードマップ策定と検証 ■海外量産サイトでの製造テストにおける不良品ので故障解析 ■製品量産段階への移行に伴う、歩留まり改善活動に関連した技術移管 ■データ解析・故障解析用ツール開発 |
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| 求める人材 | 【必須要件】※英語への抵抗がなく、下記いずれかに該当する方。 ■メーカー等での歩留まり改善・不良解析等のご経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ■TCL、Python、C、C++、SQLなどを使用したプログラミングとツール開発のご経験をお持ちの方 ■データ分析、統計等を用いた開発のご経験をお持ちの方 ※英語力目安：TOEIC 500点以上 ※実務での使用経験は不要ですが、業務上読み書きは必須で、入社後英語を用いた会議・コミュニケーションがあります。 ■ハードディスクドライブ関連ののご経験をお持ちの方 |
給与・待遇
| 給与 |
780-950万円 月給：34万円以上 ※経験・スキルを勘案の上、決定 ※資格別定額賞与（年2回）、インセンティブ（年2回） ※裁量労働制を選択の場合、裁量勤務手当を支給 |
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| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | HDD開発エンジニア |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険（健康保険組合）、厚生年金、雇用保険、労災保険 通勤手当（上限15万円／月）※電車・バス・自家用車通勤可（ガソリン代支給） -入社に伴い転居が必要な方に対する手当：引越手当（独身者／単身者：450,000円、家族帯同：750,000円）、家賃補助（最長入社から6年間）※社内規定による |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:45 - 17:15 |
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| 休日・休暇 |
年間126日／（内訳）完全週休2日制（土日祝）、年末年始、夏季休暇、GW休暇、休暇制度（有給、傷病、慶弔、リフレッシュ、介護、出産 他） ※有給休暇：初年度は入社月によって2日－24日付与（翌年1月より24日付与） ※傷病休暇：風邪・病気や怪我の際に使用でき、年間5日付与 |
その他
| 選考プロセス | 【面接回数】2回 【選考フロー】一次面接（対面）⇒ 最終面接（対面） ※ご都合によってはオンラインにも変更可能 |
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企業情報
| 企業名 | ウエスタンデジタルテクノロジーズ合同会社（旧：HGSTジャパン） |
|---|---|
| 事業内容 |
【概要・特徴】 米国の大手データストレージメーカー「ウエスタンデジタル」のHDD事業を担う日本法人です。IBM、日立製作所、ウエスタンデジタルのHDD事業を源流とし、その技術力をもとに新規研究・開発を推進。世界初の技術を数多く生み出しています。ウエスタンデジタル社は主な開発拠点を日本に置いており、HDDの開発を担う同社と、フラッシュメモリーの開発などを担う「ウエスタンデジタル合同会社」の2拠点を展開しています。 【技術開発】 2019年の史上初のブラックホールの観測・撮影に用いられたHDDは同社製品です。また、同社は大容量・省電力を実現した「ヘリウム充填型HDD」を世界で初めて製品化したほか、フラッシュメモリー技術との融合を実現させ、20TBを超える超大容量ドライブ「OptiNAND」も開発しています。また、HDDの面記録密度を向上させる「EAMR技術」や磁気ヘッド位置決め精度を向上させる「TSA技術」を業界で初めて実用化しました。 【職場環境】 同社はエンジニア個人の裁量によって仕事を進め、成果を追求するスタイルのため、年次が浅くても責任ある仕事を担当することができます。また上下関係なく意見を言い合える風土があり、思い切ったチャレンジも可能。最先端の技術についてアイデアを出し、互いにサポートをしながら新しいことを実現していくポジティブな環境です。教育制度も充実しており、エンジニアのキャリア形成につながる多様な教育プログラムも用意しています。 |
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