設備設計統括 NECファシリティーズ
| 企業名 | NECファシリティーズ |
|---|---|
| 年収 | 1400万円 〜 1600万円 |
| 勤務地 |
東京都芝2-22-12 NEC第二別館
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| 職種 | 設備設計統括 |
| 業種 | 建設・土木業界の建築設計 |
| ポイント | NECという安定した基盤の中で長期就業が見込める求人です。案件の半数はNECグループ以外からの受注です。同社の高い技術力が評価され、現在外注案件は増加しています。多様な案件に携わることで、ご自身の技術力も高められる環境です。 |
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正社員
年間休日120日以上社宅・家賃補助制度資格取得支援制度フレックス勤務
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募集要項
| 仕事内容 |
■同社の受注する機械設備設計の統括管理、査図業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・顧客より元請として受注している機械設備設計案件の社内向けの設計図面の最終確認、チェック、修正依頼業務 ※部長、課長の立場で機械設備設計部隊の統括を担当していただきます。 ・若手技術者への技術指導、教育 ・案件種類：オフィス、工場、倉庫、データセンター、クリーンルーム 等 ・グループ内案件：グループ外案件＝5：5 ・工期：3ヶ月～1年程度 ・案件金額：数千万円～数十億円 ※フレックス制度を導入、月あたりの残業時間は30～40時間程度であり、家庭と仕事のバランスを保ちながら勤務できる環境です。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須要件】 下記すべての条件を満たす方 ■非住宅案件の機械設備の設計、設計監理業務の経験がある方 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・１級建築士／1級管工事施工管理技士／設備設計1級建築士／建築設備士 |
給与・待遇
| 年収 |
800-1100万円 ※管理職採用となるため、時間外手当の支払いはございません。 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせ下さい。 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 設備設計統括 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当（支給要件有）、資格手当、時間外手当（非管理職のみ） 退職金、財形貯蓄、資格取得、社員持株、保養所、住宅融資制度、カフェテリアプラン 他 ※資格取得については教育専門部署「人材育成センター」を設置し、各種公的資格の取得支援をはじめ、独自の研修プログラムを行っております。 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15（コアタイム：00:00 - 00:00） |
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| 休日・休暇 | 年間125日／（内訳）週休2日制（土、日）、祝日、特別休暇、年末年始、有給休暇（20日～22日）、慶弔休暇、転任休暇、半日休暇制度、ファミリーフレンドリー休暇（繰越分含め最大20日） |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】有 （SPI） 【面接回数】2回 【選考フロー】 SPI試験⇒一次面接（人事課長）⇒ 最終面接（役員） |
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企業情報
| 企業名 | NECファシリティーズ |
|---|---|
| 事業内容 | 【概要・特徴】 NECグループの建物総合管理会社。1966年にNECの不動産、建設、施設管理部門が独立、業務移管して設立されました。現在は、建設・施設管理・環境管理・不動産・保険の5つの領域で事業を展開。NECグループ内の案件を安定的に受注しています。また、グループ外の案件にも注力しており、現在、受注している案件の約半数がグループ外となっています。 【強み】 長きにわたり培った、工場・ビルの設計・施工管理・設備管理などのノウハウと技術力が強みです。建設事業では、顧客の立場で建設プロジェクトの企画段階から参画し、竣工検査まで一連の建設プロジェクトに対応。特に半導体工場やデータセンターなど、高度かつ重装備な施設において高い評価を得ています。施設管理事業では、工場のあらゆる生産ユーティリティの安定稼働、コストの削減や、省エネルギーの提案を実施するほか、ビルなどの設備運用・管理と警備業務の両方に対応できる熟練スタッフを配置しています。 |
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