仮設支保工（仮設資材）レンタルの営業 建造物などの重量物を支える仮設材のパイオニア企業
| 企業名 | 建造物などの重量物を支える仮設材のパイオニア企業 |
|---|---|
| 年収 | 600万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
大阪府南船場1-17-11 上野BRビル2階
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| 職種 | 仮設支保工（仮設資材）レンタルの営業 |
| 業種 | 建設・土木業界の不動産営業 |
| ポイント | 同社の商品は、現場の状況や支えたいものによって、フレキシブルに活用できるので、一つ一つの現場で工夫をし、パズルゲームのような面白さを感じられる職務です。 |
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正社員
年間休日120日以上
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募集要項
| 仕事内容 |
■ゼネコン、プレスレストコンクリート（PC）メーカー、建設コンサル等に向けた仮設資材のリース提案営業に従事いただきます。 【具体的には】 ・道路建設をはじめ、橋梁、競技場、体育館、アリーナ、ドーム、ダム橋梁解体工事、鋼橋用ベント、簡易仮設など、道路や建築物に不可欠な『仮設支保工（仮設資材）』レンタル・販売の提案営業を担当いただきます。 ・大きな物件の建築予定などの情報を、業界の協業業者やゼネコンなどのお客様、新聞情報から取得し、一つ一つの案件に弊社商品を提案いただきます。 ・同社商品は、現場の状況や支えたいものによって、フレキシブルに活用できるので、技術部と共に、強度計算などを行いながら、図面を書いて見積を提出いただきます。 ※備考 今回募集する管理職候補者には、今までご自身の経験や人脈を活かした、新しい案件の獲得、プレイヤーとしてのお仕事と、5名以下のメンバーマネジメントをお願いしたいと思っております。 |
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| 求める人材 | 【必須要件】 以下いずれも要件を満たす方 ・土木・建設業界での就業経験をお持ちの方 ・人材マネジメントの経験がある方 |
給与・待遇
| 給与 |
600-750万円 モデル年収 ・30代（主任・係長） 350万円～550万円 ・40代（課長以上） 500万円～750万円 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 仮設支保工（仮設資材）レンタルの営業 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 役職手当、家族手当、単身赴任手当、通勤手当 退職金 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 09:00 - 17:30（コアタイム：00:00 - 00:00） |
|---|---|
| 休日・休暇 | 年間124日／（内訳）完全週休2日制（土日）、祝日、夏季休暇、年末年始、慶事休暇 |
その他
| 選考プロセス | 【筆記試験】無 【面接回数】数回 【選考フロー】 書類選考⇒一次面接⇒ 二次面接⇒ 最終面接 |
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企業情報
| 企業名 | 建造物などの重量物を支える仮設材のパイオニア企業 |
|---|---|
| 事業内容 |
【特徴・概要】 大阪府大阪市に本社を置く、道路建設における仮設支保工レンタル業のパイオニア企業です。支保工とは、人が乗る足場ではなく、重量物を支える足場のことです。 同社の支保工は、環境・道路騒音対策事業を展開し、体育館や競技場、橋梁解体工事、鋼橋用ベント、簡易仮設道路などに利用されています。 お客様の「安全」と「コスト削減」を実現すべく、時代のニーズにマッチした商品「R?Ro支保工シリーズ」を市場に提供しております。 また、昨今高まる資源循環のニーズに応え、樹脂成型技術を活かした盛土に代わる簡易仮設資材「プラロード」を取り扱っております。 【今後の展望】 現状、時期社長候補で、35歳の取締役を旗印に先代を支えてきた幹部と、同社の新体制を構築しています。 小さな組織だからこそ、入社時から役員との距離も近く自分の意見を反映していける職場です。 中途入社の方も、将来の幹部候補として就業いただける環境です。 |
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