設備設計（受配電系or計装系） 旭化成
| 職種 | 設備設計（受配電系or計装系） |
|---|---|
| 社名 | 旭化成 |
| 業務内容 |
■工場の電気・計装設備における保全・設計・施工管理等のエンジニアリング業務を担当していただきます。 ＜具体的には＞ ・設備保全に関する一連の業務（計画策定、実施、検収） ・修繕工事および新規設備工事の計画、施工（工事管理）、検収 ・設備導入・設備改善などの検討、計画、実施（工事管理）、検収 ・計測機器維持に関する一連の業務（校正計画策定、実施、検収） ※開発部署（設備技術、生産技術他）など多くの部署と連携する協働作業もあります ＜ポジション補足＞ ・旭化成メディカルMT株式会社への出向となります。 ・配属先の工場は『メカトロ設備』を集積（旭化成グループ内でも最高位）しており、クリーンルーム内での高稼働自動化設備が稼働しています。 ・担当する設備は、ヘルスケア製品の製造設備・クリーンルーム設備・プラント設備・メカトロニクス設備と多岐に亘り、コア技術となる設備管理キャリアを積むと同時に、関連資格などの取得も積極的に支援しています。 ・計装エンジニアの方のご経験・スキルを活かして活躍していただくこともできます。 ※月平均時間外労働：20?30時間 |
| 求める経験 | 【必須要件】 ■工場やプラントでの電気・計装設備（設計・施工管理・工事管理・保全など）経験／実務経験5年以上 【歓迎要件】 ■製造工場における電気・計装設備エンジニアの経験 ■電気主任技術者 ■セーフティアセッサ ■一般計量士 ■1級電気工事施工管理技士 ■エネルギー管理士 など |
| 勤務地 |
宮崎県/延岡市/中川原町5－4960
|
| 年収 |
395-515万円 ※諸手当、福利厚生は雇用形態等諸条件により、適用外の場合がございます。詳しくはコンサルタントまでお問い合わせください。 ※上記金額は手当・残業代を含みません。 |
| 勤務時間 | 07:30 - 16:15（コアタイム：10:00 - 15:00） |
| 休日・休暇 | 年間116日／（内訳）週休2日制（土、日）、但し変則的に土曜出勤あり、祝日、年末年始、年次有給休暇・特別休暇（忌引や結婚等）、家族看護休暇など |
| 福利厚生 |
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、住宅手当、資格手当、時間外手当 ※入社時に転居が必要な方に関しては、手厚い補助（引越し費用・寮社宅等）がございますので都道府県外からのご応募もお待ちしております。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | ■総合職（グレード3） 1次面接（お人柄）→2次面接（スキル）→最終面接（総合）→オファー面談 ■基幹職（グレード2） 1次面接（お人柄）・筆記試験・適性検査→最終面接（総合）→オファー面談 |
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