DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発・実行（主任職）｜【神奈川県】 NECビジネスインテリジェンス株式会社
| 企業名 | NECビジネスインテリジェンス株式会社 |
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| 年収 | 550万円 〜 1000万円 |
| 勤務地 |
神奈川県川崎市中原区下沼部1753
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| 職種 | DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発・実行（主任職）｜【神奈川県】 |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／教育・研修 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務内容】 NECグループの人材育成方針実現に向け、DX/ICT領域において【企業の変革を人材面から牽引する】重要な役割を担っていただきます。具体的には以下のようなミッションです。 ■新たな技術領域の開拓 ・同社の技術範囲を超え、市場ニーズに沿った新たなDX/ICT技術領域を特定し、研修プログラムの企画・開発を実行 ■市場ニーズに即応したコンテンツ開発 ・業界トレンドや競合他社の動向を収集し、市場ニーズを先取りした育成プログラムの提供 ■効果的な導入・運営の推進 ・外部講師や研修サービス提供企業とのパートナーシップを築き、導入・運営を推進 ■メンバーの育成 ・経験の浅いメンバーに対し、指導・育成を行い、チーム全体のスキル向上に寄与 【具体的には】 ■AIや生体認証などDXを支える技術分野の研修プログラムの企画・開発・実行 ■既存コンテンツではカバーできない、新たな領域の研修を整備 ※自ら開発、NECグループの技術部門や外部パートナーとの共同開発など ■研修コンテンツをNECグループの内外に知ってもらうための広報宣伝活動 ■顧客の人材企画部門とともに育成計画の検討や、育成のための提言 【ポジションの魅力】 このポジションの魅力は、変革の時代に求められるDX/ICTスキルを、自分の手で育成プムとして具現化し、NECグループのDXに貢献できるところにあります。市場動向に常にアンテナを張り、新たな技術領域へと挑戦する醍醐味も味わえます。 【キャリアパス】 入社後数年間は、DXやICTなどの技術者育成領域において、ご活躍いただくことを想定しています。 その後、当組織の中核人材として、以下のキャリアパスを通じ、ご活躍いただくことを展望しています。 ■DX・ICT技術者育成領域におけるスペシャリスト ・さらに専門性を高め、組織を牽引するスペシャリストとしてご活躍いただきます。 ■サービス領域拡大に向けた異動 ・ご本人の適性と希望を考慮の上、マネジメント、組織開発、グローバル人材開発など、他のサービス領域への異動を通じて、人材開発サービス統括部全体でのご経験を積んでいただきます。 ■NECグループ内人材開発部門への異動 ・NECグループ内の他部門における人材開発のご経験を積んでいただくことで、スケールの大きな人材育成業務に携わることができます。 ■チームマネジメントへのステップ ・ご本人の適性と意欲に応じて、チームリーダーとしてご活躍いただいた後、マネジャー職への昇進を通じて、組織管理やメンバー育成など、マネジメント領域でご活躍いただきます。 |
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| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ▽いずれかを満たす方 ■人材育成での実務経験（DX/ICT領域での経験があれば望ましい） ■DX/ICT部門または技術部門における設計・開発の経験 ■技術動向調査、分析、開発計画立案経験 【歓迎経験・スキル】 ■クラウド、データベース、ネットワーク、セキュリティ、AI等のDX/ICTに関連する資格 ■DX/ICT人材育成領域のコンテンツ制作 【求める人物像】 ■目標をもって困難な状況でも楽しんで行動できる方 ■顧客やステークホルダーなど相手の立場や考えを理解し、協力して物事を進められる方 ■NEC Wayに共感できる方 |
給与・待遇
| 給与 |
570万円 ～ 910万円 ■通勤手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | DX/ICT領域の人材育成コンテンツ企画・開発・実行（主任職）｜【神奈川県】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■財形貯蓄制度 ■企業年金制度 ■社員持株会制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:30～17:15 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考（通過時に別途適性検査あり）⇒1次面接（部門）⇒2次面接（部門・人事）⇒最終面接⇒内定通知 |
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企業情報
| 企業名 | NECビジネスインテリジェンス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 41730 |
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