【人事担当】採用・人事・労務 ★博報堂ＤＹグループ★フレックス有り★在宅週1日程度 株式会社博報堂ＤＹアイ・オー
| 企業名 | 株式会社博報堂ＤＹアイ・オー |
|---|---|
| 年収 | 300万円 〜 450万円 |
| 勤務地 |
東京都江東区豊洲5-6-15 NBF豊洲ガーデンフロント5F
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| 職種 | 【人事担当】採用・人事・労務 ★博報堂ＤＹグループ★フレックス有り★在宅週1日程度 |
| 業種 | その他（IT・通信系）／採用 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務内容】 博報堂ＤＹグループの一員である同社にて人事採用業務を担当していただきます。初めは事務的な作業を中心に、将来的には人事の中心的役割を担っていただくポジションです。 【具体的には】 ■採用関連業務（応募者管理、採用選考、会社説明会、オープンカンパニー企画実施 等） ■人事関連業務（規定の立案・管理、従業員満足度調査、社内面談 等） ■労務関連業務（人事情報管理、勤怠管理、社員健康管理窓口 等） |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■PCスキル（Excel・Word）の使用経験 ■人事・採用・労務いずれかのご経験 【歓迎経験・スキル】 ■Excelやシステム操作が得意な方 【求める人物像】 ■障がい者との協働に理解がある方 ■コミュニケーション、チームワークを大切にできる方 ■人と接することが好きな方 |
給与・待遇
| 給与 |
326万円 ～ 403万円 ■通勤手当 ■残業手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【人事担当】採用・人事・労務 ★博報堂ＤＹグループ★フレックス有り★在宅週1日程度 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:30～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇 |
その他
| 選考プロセス | PC試験/筆記試験 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | ■企業理念とビジョン 「日本一、働きがいのあるダイバーシティ・インクルージョン企業」を目指しています。 社員一人ひとりの個性や特性を尊重し、互いに刺激し合いながら成長できる環境づくりに注力。 ■ダイバーシティの実践 社員の半数以上が障害のある方で、特に聴覚障害者が多く在籍。 手話や音声認識ソフト、手話通訳などを活用し、言葉のバリアフリーを実現。 視覚障害者向けにPC読み上げソフトを導入、車椅子対応トイレやケアルームなどの環境面の配慮も充実。 ■働き方と組織文化 チームワーク重視：障害の有無に関係なく、対等な立場で協働。 ワークライフバランスを大切にし、休暇制度やサポート制度も積極的に活用。 変化への柔軟な対応：業務を取り巻く環境の変化に対応し、会社も個人も「Transformation（変貌）」を目指す。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社博報堂ＤＹアイ・オー |
|---|---|
| 設立 | 32843 |
| 事業内容 |
博報堂ＤＹアイ・オーは、広告会社「博報堂ＤＹグループ」の間接業務を受託するシェアドサービス会社であり、障がい者雇用を促進する特例子会社です 【主な業務内容】 以下のような業務をグループ各社から受託しています ■博報堂ＤＹグループ会社の経理（伝票承認、債権、債務業務、伝票検印業務、マスター登録業務） ■媒体支払照合業務 ■発注承認業務 ■証憑のファイリング ■データ処理・入力 ■文書の電子化 ■CM放送確認書照合業務 ■モバイルPC管理業務 ■名刺印刷 ■企業内マッサージルームの運営 【特徴的な取り組み】 ■主に博報堂DYグループ各社の間接部門、スタッフ部門業務を受託・受注し、グループ内のシェアドサービス領域で貢献しています。 ■合理的配慮の提供やバリアフリー設備の充実など、ダイバーシティ・インクルージョンの実践に力を入れています。 |
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