人事（医者の採用担当）｜病院長・各医療専門職の所属長と話し合い、組織内の課題，採用等【愛知/一宮】 社会医療法人杏嶺会 一宮西病院
| 企業名 | 社会医療法人杏嶺会 一宮西病院 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 800万円 |
| 勤務地 |
愛知県一宮市開明字平1番地
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| 職種 | 人事（医者の採用担当）｜病院長・各医療専門職の所属長と話し合い、組織内の課題，採用等【愛知/一宮】 |
| 業種 | 総合病院／採用 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
■職務概要 社会医療法人の人事担当として、医者の採用を担当します。 ■職務詳細 病院長・各医療専門職の所属長と話し合い、組織内の課題，採用ニーズを得ることがスタート。当職には決まった採用手法はありません。優秀な人材に対して、自由にかつダイレクトにアプローチする「攻め」の仕事になります。ヘッドハンティングの仕事は「点」と「点」を繋げ、「線」を作ることが重要です。そのためには、病院内外の人材とヘッドハンティング目的以外にも日頃から多くのネットワークを構築し、下地を創る必要性があります。また、医療業界，病院等の情報を蓄積し、そのデータベースからターゲットを選定していくことも重要です。 ■やりがい 直接患者様の治療に従事することはできませんが、自身が採用した医師や看護師の活躍を間近で感じられます。活躍する現場の医療従事者の声を拾い上げ、「どういう病院にするのか」「どのような医療を地域に提供していくのか」など、法人の中心セクションとして考えることができるのが当職最大のやりがいであり、メインの仕事内容となります。例えば、2014年までは心臓病に関しては一宮市でも3番手の無名に等しい病院でしたが、集中して専門的な医師を採用することにより、2015年には愛知県内でも5本の指に入る病院となりました。自身の頑張り次第で病院を変え、地域医療を変えることができる、社会性の高いやりがいです。 ■魅力 実力に応じて適切に評価、キャリアアップできる組織です。将来的には課長や部長に就任頂くことを期待します。他にも、採用課に在籍しながら自ら経営企画室を立ち上げ兼務をされた方の事例など、手を挙げて挑戦できる社風や経営に携われる環境がございます。 ■身につくスキル ・市場価値の高い医療知識 ・交渉力・営業力：見た目、話し方、交渉手順などかなり細部までを指導する勉強会有 ・経営的観点：人事戦略（特にドクターの人事戦略）が当法人において最重要であるため、経営層と人事戦略を話すことが多く、また提案をすることも多々ございます ・適正人員など採用戦略スキル |
|---|---|
| 求める人材 | ～業種未経験歓迎・職種未経験歓迎～ 異業界からの転職者が多数活躍しています。 ■必須条件： 「普通自動車免許をお持ちの方」で、下記いずれかを満たす方 ・無形商材の営業経験をお持ちの方 ・人事のご経験をお持ちの方 ※人材紹介営業、求人広告、証券、保険、銀行、不動産など、異業界歓迎 ■歓迎条件： ・新規開拓営業経験者 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円 ～ 800万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 人事（医者の採用担当）｜病院長・各医療専門職の所属長と話し合い、組織内の課題，採用等【愛知/一宮】 |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■厚生年金基金 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■慶弔見舞金制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■駐車場 ■託児所 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8:30～17:20 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制■祝日■年末年始休暇■年次有給休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→1次面接→2次面接→最終面接 |
|---|---|
| 企業会社特徴 | ■ビジョン 「街と人が明るく健康でいられますように」という法人理念を掲げ、地域医療のさらなる充実を目指し、医療機関等の運営を行っています。平成21年4月には愛知県で初めて社会医療法人の認可をいただきました。（社会医療法人とは、救急医療や災害医療，へき地医療，小児医療等を実施し、地域社会に多大な貢献をしていると地方自治体に認められ、法人税が免除される等の優遇措置を受けている法人です。）ここ数年で当法人は急成長し、地域医療を充実させていきたいという想いを形にしてきました。今後も市民から真っ先に頼られる存在を目指し、市民の健康の力添えをしていきたいと考えています。 ■特徴（TOPICS） 多くの病院が経営難で、自治体病院は9割が赤字，医療法人は3割が赤字と言われています。当法人は高い収益性を誇り、営業利益率は全国3位に位置づけられています。（参照：2019年2月9日発行 『東洋経済』より） 他医療機関との大きな違いは、当法人は医療従事者のスカウトを専門的に行うチームを編成しております。外部から質の高い人材を採用することにより、患者様やご家族へのサービス向上を目指し続けております。市民から評判のよい病院というのは、その病院に在籍している医師・看護師等の医療従事者の質に比例すると考えております。 |
企業情報
| 企業名 | 社会医療法人杏嶺会 一宮西病院 |
|---|---|
| 設立 | 37226 |
| 事業内容 |
医療施設・介護施設の運営 ■病床数：801床（グループ会計1455庄） ■診療科目 内科、消化器内科、呼吸器内科、循環器内科、内分泌・糖尿病内科、神経内科、小児科、外科、消化器外科、肛門外科、乳腺・内分泌外科、呼吸器外科、心臓血管外科、脳神経外科、整形外科、形成外科、耳鼻咽喉科、頭頸部外科、泌尿器科、眼科、皮膚科、産婦人科、リハビリテーション科、放射線診断科、放射線治療科、臨床検査科、病理診断科、麻酔科、救急科 |
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