【業務改善】システム担当(運用・開発管理） 株式会社大塚商会
| 企業名 | 株式会社大塚商会 |
|---|---|
| 年収 | 500万円 〜 700万円 |
| 勤務地 |
東京都千代田区飯田橋2-18-4
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| 職種 | 【業務改善】システム担当(運用・開発管理） |
| 業種 | SIer・ソフトハウス(独立系)／運用保守システムエンジニア・障害対応 |
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正社員
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募集要項
| 仕事内容 |
【業務内容】 課内のシステム担当として、業務効率化やリスク管理を目的とした社内システム運用・保守業務を担当。 課内で使用している業務システムを熟知していただき、業務のDX推進、システム改修提案や社内SEとの窓口など担っていただきたいと思っています。 【社内システム運用・保守業務】 ■ITセキュリティ体制の整備 ■社内システムの調整 【仕事のやりがい】 社内業務の効率化にむけたDX推進、電子取引による実績増等で業績に貢献。営業支援体制の整備による成果が実感できる。 【業務は何名くらいで連携して行うのか】 部署内では5名程度 【どのような能力が身につくのか】 システム開発・運用の管理能力。データ集計、分析能力。 キャリアパス社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあります。 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須経験・スキル】 ■社内システムの運用業務に興味がある方 または ■社内システムエンジニアへの要求定義経験 ■第一種運転免許普通自動車 【歓迎経験・スキル】 ■ITや情報系の資格を持つ方 ■システムの運用業務、または保守業務経験がある方 ■インフラシステムの構築、運用や管理業務の経験がある方 ■プログラム開発・実装の経験・実績がある方 |
給与・待遇
| 給与 |
500万円 ～ 700万円 ■通勤手当 ■住宅手当 ■家族手当 ■残業手当 ■地域手当 ■資格手当 ■その他手当 |
|---|---|
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【業務改善】システム担当(運用・開発管理） |
| 待遇・福利厚生 |
■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■社員持株会制度 ■育児休暇制度 ■介護休職制度 ■その他制度 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 9:00～17:30 |
|---|---|
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日）■祝日■夏季休暇■年末年始休暇■慶弔休暇■年次有給休暇■出産・育児休暇■リフレッシュ休暇■その他休暇 |
その他
| 選考プロセス | 書類選考→適性検査→面接数回（3回予定） |
|---|---|
| 企業会社特徴 | ■大塚商会は独立系のシステムインテグレータとして、全国の大手から中堅・中小企業まで多種多様な企業に対し、ＩＴソリューションを提供しています。 1961年の創業以来、システムインテグレーション事業（コンサルティング、システム構築、ＷＥＢビジネス）、サービス＆サポート事業（サプライ供給、運用保守、教育支援）の2大事業を推進。そしてそれを具現化する“人”こそが、大塚商会の最大の強み。 社員のスキルアップを図る研修など人材育成に注力し、自身の興味や意欲に応じてさまざまな可能性にチャレンジすることが可能です。 ■雇用に関しては、長期的な就労を支援するために、人事部が主管となって「生活相談員」を主要拠点に配置しています。生活相談員は主に入社後の就業フォロー、定期的な面談を実施することにより、働きやすい就労環境を整えています。 【企業の安定性】 ■創業50年以上の歴史を持つ同社ですが、一般的に、会社が創業から50年続く可能性はたった6.8％といわれています。 ■顧客の年商規模別で売上構成をみると、小・中・大企業の割合が各々約3割ずつとなり、バランスのとれた構成となっており、また、業種別にみても、サービス業が約30％、製造業が約25％、卸売業が約21％を占めるなど、 過半数を占める業種はなく、ほぼ満遍ない取引となっております。同社の業績が特定業種の市場動向に左右されづらく、リスク分散型の経営ができていることを意味しています。 |
企業情報
| 企業名 | 株式会社大塚商会 |
|---|---|
| 設立 | 22463 |
| 資本金 | 10，374，851，000円 |
| 事業内容 |
【事業内容】 ■システムインテグレーション事業 各種コンピュータ、通信機器などの販売、システム企画・設計、ソフトウェア開発、ネットワーク構築など ■サービス＆サポート事業 教育支援、テレフォンサポート、システム運用・保守、ハードウェアのリペア・メンテナンスなど 総合的ＩＴサービス提供可能な国内屈指の企業です。 【主要取引先】 日本電気、リコー、セイコーエプソン、日本アイ・ビー・エム、ソニー、キヤノン、アップル、東芝、日立、シャープ、富士通、サン・マイクロシステムズ、日本ヒューレット・パッカード、マイクロソフト、インテル、オラクル等多数。 【顧客ニーズに答える体制づくり】 ■営業会社と思われがちですが、営業2500名に対し、エンジニアもほぼ同数の2500名程度のため、営業一人に対し専任エンジニアが一名つきます。そのため、営業が顧客ニーズをくみ取った後、エンジニアと共に顧客先に出向いて用件定義～提案までタックを組んで行うので、本質的に顧客へ向き合って営業ができる体制・環境が整っています。 【顧客数】 109万社 |
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