総務企画 社名非公開
| 職種 | 総務企画 |
|---|---|
| 社名 | 社名非公開 |
| 業務内容 |
◆総務企画及び総務定常業務： 総務担当者として、総務定常業務及び総務企画業務をご担当頂きます。 庶務業務やファシリティ管理、株主総会運営等といった 総務の基幹業務全般に従事いただくのはもちろんのこと、 ご経験等に応じて従業員が快適に仕事をするための社内環境整備、業務改善といった企画業務をお任せする想定です。 多様なバックオフィス業務に携わっていただくとともに、 関係者や経営層と連携しながら持続的な成長に資する職場環境や風土作りに携わる仕事になります。 具体的な業務は以下の通りです。 ◆業務の具体例 ・社内環境改善業務 ・社内共通ルール制定、遵守促進（稟議・決裁権限・購買統制等） ・株主総会、取締役会、経営会議の運営 ・事業継続計画（BCP）の策定 ・庶務業務全般（契約管理、印章管理、備品類の管理、払い出し、業者対応等） ・ファシリティ管理全般（移転、増床、改修含む） ・広報（社内・社外広報） ・SDGs活動（金融教育等） ・社内イベント企画等、社内コミュニケーション促進施策の企画 ◆組織構成 総務部 社員6名 派遣７名 総務部は総務グループ・デジタル推進グループに分かれています。 今回のポジションは総務グループに配属の予定です。 ◆採用背景 創業以来、売上・営業利益ともに2ケタ成長を継続しており、 事業成長にあわせて各事業部門の業務をサポートし、 生産性向上を図るために環境整備をしていくことは重要課題となっています。 今後に向けて確固たる事業基盤を確立し、更なる成長を実現していくために、総務担当を募集いたします。 ◆働き方について 社員の物心両面の幸福こそが会社の成長力の源泉であると考える当社では、 働き方改革の一環としてテレワーク勤務制度を導入しております。 「より自分らしい豊かな生活の実現」「災害時等の事業継続体制の確立」のため、 使用場所・回数、職種の制限を無くした自由度の高い制度を実現しました。 社員の意見や要望に耳を傾け、環境整備を行い理想の職場環境を追求し、 柔軟な働き方への様々な取り組みや制度を積極的に導入しています。 環境・制度の整備に着手し、「社員が自由に選択できる制度」を実現していること、 社員の多くがテレワーク勤務制度を利用しており、制度の浸透が進んでいる点を評価され、 2020年に『第5回ホワイト企業アワード』「柔軟な働き方」部門で受賞し、ホワイト企業認定されました。 ◆福利厚生・制度について フレックスタイム制度やテレワーク制度に加えて、柔軟な働き方を実現するために、 以下のような福利厚生・制度がございます。 ・半日休暇制度・時間単位休暇制度： 年次有給休暇を半日単位や1時間単位で取得可。時間単位休暇制度は、年度毎に最大40時間まで取得可。 ・ハッピーホリデー休暇制度： 「祝日が所定休日の土曜日に重なる月」には、その振替休日分として当社では特別休暇として 「ハッピーホリデー休暇」を取得可。 ・アニバーサリー休暇制度： 毎年1日分の休暇として、社員が自由に記念日（例：誕生日・結婚記念日など指定した1日※取得理由に制限無）を 休日として設定することができる休暇制度。 他にも様々な制度がございます。 |
| 求める経験 | 【必須】 総務担当経験 【歓迎】 ・100名程度以上の会社において、職種を問わず企画立案から実行までを一気通貫で実施されたご経験 ・ 業務効率化、高度化への取り組み経験がおありの方 ・マルチタスク業務が得意な方 ・事業会社で総務経験がある方 |
| 勤務地 |
本社：東京都港区
銀泉オフィス：東京都港区西新橋
|
| 年収 |
応相談 当社規定の定めるところにより決定 昇給：年1回（6月） 賞与：年2回（6月、12月） |
| 勤務時間 |
標準労働時間：7時間30分 9：00－17：30（休憩60分） ※フルフレックスタイム制あり ※テレワーク制度（ご自宅で勤務することが可能） |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制（土日祝、年末年始） 年次有給休暇（入社日に3日、試用期間終了後に最大20日を付与、次年度以降20日） 特別休暇（弔事、結婚、出産、子の看護など） 産前産後休暇 看護休暇制度 介護休暇制度 通院休暇制度 |
| 福利厚生 |
・各種社会保険完備 ・退職金・確定拠出年金有り ・KDDIグループ共済会 ・提携保養所 ・KDDI持株会 ・各種教育・研修 ・PC・スマートフォン貸与 ・カフェテリアプラン ・ジョブ公募制度 ・社内表彰制度（社長賞） ・福利厚生プログラム（WELBOX） ・資格取得支援制度 ・永年勤続表彰制度 ・インフルエンザ予防接種費用補助制度 ・相互扶助給付 ・生活支援制度 ・団体扱い生命保険 ・スポーツクラブ、ゴルフ場、百貨店、テーマパーク、リゾート施設の優待・利用割引など |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 選考プロセス | 適性検査(GAB)＋部門での書類選考 ↓ 1次面接＋適性検査(TAL) ↓ 2次面接 ↓ 最終面接 ◆面接について 当社では新型コロナウイルスの感染対策のため、 WEBでの面接実施が可能となっておりますので、安心してご応募ください また対面をご希望の場合もマスク着用で問題ございません。 詳しくはHPをご覧ください。 https://www.kddi-fs.com/corporate/recruit/workplace.php |
この求人情報は、「株式会社コンフィデンス・インターワークス」が取り扱っています
この情報を保有しているコンサルタントへ紹介を受けるには、マイナビスカウティングに会員登録が必要です。
応募登録いただくにあたり
にご同意いただき、マイナビスカウティングに応募情報を開示することをご了承の上登録ください。