【三重】品質管理 パナソニックインダストリー株式会社
| 企業名 | パナソニックインダストリー株式会社 |
|---|---|
| 年収 | 900万円 〜 1300万円 |
| 勤務地 |
三重県四日市市大字馳出字北新開６０
近鉄名古屋線「海山道」駅より徒歩15分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 職種 | 【三重】品質管理 |
| 業種 | 総合電機業界の品質保証(機械） |
| ポイント | ★東証プライム上場G／様々な分野やグローバルにも展開する大手電機メーカー★ |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 同社にて下記業務をお任せします。 【職務詳細】 ・工場において商品開発や製造と連携して、品質を向上させる業務です。 ・その中で業務を行う上でのベースとなるQMS（品質マネジメントシステム）の管理業務です。 ・お客様から注文を受けて、商品を出荷するまでには様々な業務が存在しますが、ミスを起こさずに確実に一つ一つを処理するために重要なのがQMSに基づく業務フローの運用（維持、改善）です。 ・業務フローは継続的に見直して、より効率的な業務に進化させていく必要があり、そのために業務課題を抽出して対策を立てます。 ★初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、幅広いスキルを身につけることが可能です。 ★中国やタイにも工場があり、それら海外拠点との交流や勤務も可能です。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
|---|---|
| 求める人材 | 【必須】 化学、素材、電子部品、自動車など、製品問わず、製造業における品質保証業務あるいは商品開発の管理職、プロジェクトリーダー経験3年以上 【尚可】 ・品質問題を、設計や材料の段階までさかのぼって、解決した経験がある方 ・自動車もしくは車載関連製品の品質管理が経験のある方 ・QMSの構築や運用、監査などが経験がある方 ・海外駐在の経験がある方 ・モノづくりDX推進の経験がある方 |
給与・待遇
| 年収 |
年収:500万～700万程度 月給制：月額250000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回 昇給:年1回 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【三重】品質管理 |
| 待遇・福利厚生 |
交通費、役職手当、扶養手当、住宅手当、持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン 等 喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり） |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | 8時30分～17時00分 ※フレックスタイム制あり |
|---|---|
| 休日・休暇 | 【年間休日128日】完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季・年次有給・慶弔・節目休暇、ファミリーサポート休暇 |
その他
| 募集背景 | 事業部の強化のため |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→面接2～3回→内定 |
| サービス詳細・特徴 | ■モノづくりを高度化し次代につなぐ モノづくりの現場においては、設備の高度化、高い生産性の実現が求められる一方、 熟練工の不足、技術継承といった課題を抱えています。この領域において、産業用モータを軸に事業を展開し、お客様のニーズにきめ細かく対応しています。 ■情報通信インフラの発展を支える IoT社会のさらなる進展に向けて、それを支える情報通信インフラにおいて、データ流通量の爆発的な増加への対応と、社会基盤としての安定性が求められています。高速通信に対応する性能だけでなく、高い耐久性など、信頼性にも優れるデバイスで貢献しています。 ■モビリティの進化に貢献する モビリティ社会は「CASE」と呼ばれる変化の真っただ中にあり、同社は多様なデバイスを通じ、安全、快適、環境対応の自動車実現に貢献しています。 |
企業情報
| 企業名 | パナソニックインダストリー株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 2022年4月1日 |
| 従業員数 | 約41,000人（国内：約13,500人、海外：約27,500人） |
| 資本金 | 2,590億円（パナソニックグループ） |
| 事業内容 | 【事業の内容】 電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売 【会社の特徴】 同社は、電子部品、制御デバイス、電子材料等のBtoBソリューション事業をグローバルに展開しています。 社会要請が強く継続的な進化が求められる領域に注力し社会課題の解決に貢献しています。 それぞれの領域において、固有の材料技術やプロセス技術に基づく際立つ特長を持つ商品を展開し、グローバルで高いシェアを獲得しています。 「Your Committed Enabler」をビジョンに、「見えないところから、見違える世界に変えていく」をキャッチフレーズに、世界文化の進展に寄与していきます。 ■三つのコア事業で事業成長を牽引 「FAソリューション」「電子材料」「コンデンサ」をコア事業として、さらなる成長を目指しています。 |
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