【神奈川：リモート】自動組立設備の設計担当 社名非公開
| 企業名 | 社名非公開 |
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| 勤務地 |
神奈川県
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
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| 職種 | 【神奈川：リモート】自動組立設備の設計担当 |
| 業種 | 輸送用機器（自動車含む）業界の機械・機構設計（工作機械） |
| ポイント | 【東証プライム】フレックスタイム制／年間休日129日／グローバルに展開 |
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正社員
完全週休二日制年間休日120日以上英語を使う仕事社宅・家賃補助制度フレックス勤務U・Iターン歓迎
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募集要項
| 仕事内容 |
【職務概要】 電気やハイブリッド等、環境問題に対応した自動車への車載機器の需要拡大を見据え、主力製品のコネクタ量産を計画しています。 その生産における自動組立設備の設計～量産立ち上げに携わって頂きます。 【職務詳細】 ・コネクター組立機工程設計 （工程図／工程FMEA／コントロールプラン等の作成） ・コネクター組立機械設計（3DCADを使用し設計） ・コネクター組立装置立上げ ※週1～2回リモートでの勤務が可能です。 【グローバル展開】 世界にまたがるお客様に対して、「顧客第一」で製品のご提案、供給を行うために、同社は販売：12カ国 生産：4カ国 開発：2カ国に展開しています。 海外への事業展開としては、生産の約90%は海外、東アジア、ASEAN、欧州、北米といった海外売上が7割以上を占めています。 また、自動車関連のみならず、ゲーム機器やOA機器、ファクトリーオートメーション関連機器など幅広い分野へ同社製品を提供しており、積極的に海外での事業展開を進めています。 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
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| 求める人材 | 【必須】 ・生産技術、もしくは設備設計のご経験（3DCAD歓迎） 【尚可】 ・日常会話レベルの英語力 |
給与・待遇
| 給与 |
年収:450万～800万程度 月給制：月額280000円 給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 賞与:年2回（6月、12月） 昇給:年1回（4月） |
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| 雇用形態 | 正社員 |
| 募集ポジション | 【神奈川：リモート】自動組立設備の設計担当 |
| 待遇・福利厚生 |
独身寮、家賃補助制度、従業員持株会、従業員親睦会、企業年金制度、財形貯蓄制度 喫煙情報：屋内禁煙 |
勤務時間・休日
| 勤務時間 | フレックスタイム制（フレキシブルタイム）6：00～10：00及び15：00～22：00（コアタイム）10：00-15：00 |
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| 休日・休暇 | 年間休日 129日（内訳）土曜、日曜、祝日、ＧＷ、夏季、年末年始、その他 |
その他
| 募集背景 | 会社の成長に伴う部門強化 |
|---|---|
| 選考プロセス | 書類選考→一次面接→最終面接→内定 |
企業情報
| 企業名 | 社名非公開 |
|---|---|
| 設立 | 1966年12月 |
| 従業員数 | 単体：586名／連結：3,037名 |
| 資本金 | 5,640百万円 |
| 事業内容 |
【事業の内容】 カーAV・カーエレクトロニクスをはじめとした車載市場のコネクタ開発 【会社の特徴】 社名非公開求人につき詳細の記載はできません |
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